Jobtitel
Leitung aller HR-Angelegenheiten für einen globalen Technologiekonzern im Nahen Osten mit 15+ Jahren Führungserfahrung.
Inside Sales Manager bei Delta IBT in Wildenhag, Oberösterreich. Führen Sie das Inside Sales Team, managen Sie Kundenservice und arbeiten Sie global mit Wien u…
People Operations Analyst für 12 Monate bei OakNorth in London. Du wirst das operationale Herz des Mitarbeiterzyklus verwalten – von Onboarding bis zu Benefits…
Ironclad sucht einen Senior Director, People Operations, Systems & Data zur Definition und Aufbau von People Operations als Leadership Capability. Sie werden H…
<div class="content-intro"><p style="text-align: left;"><span class="EOP Selected SCXW266852386 BCX0" data-ccp-props="{"335559739":180}"><sp
Manager für People Operations mit Fokus auf Total Rewards und Talent. Leitet Global Team für HR-Operational Services und Employee Experience.
Führe die Modernisierung und Konsolidierung der Global People Operations für ein 4.000-köpfiges Unternehmen. Diese VP-Position bietet die Chance, ein völlig ne…
Baue und verwalte Immigration- und Global-Mobility-Funktionen für schnell wachsendes Fintech. Verwalte Visa-Fälle, Relocation und Compliance über US, UK und Ka…
Head of People für RevenueCat. Du wirst Talent- und People-Strategie während des Wachstums führen, eine World-Class Recruiting Function bauen und People Operat…
HR-Expertise für globales Marktforschungsunternehmen: 3+ Jahre People Operations, HRIS (Personio/HiBob), Deutschland-Payroll, Deutsch/Englisch fließend, Hambur…
Head of People Position in einem Blockchain/KI-Unternehmen, Festzeitvertrag (9 Monate) ab September 2026 als Mutterschutzvertretung. Reporte direkt an den CEO,…
Basierend auf 9 aktuellen Stellen, täglich aktualisiert.
24 HR-Manager-Stellen sind derzeit remote ausgeschrieben, zwei davon neu in der letzten Woche und 19 innerhalb der letzten 30 Tage. Das Mediangehalt liegt bei umgerechnet 85.000 US-Dollar.
Compliance und Payroll tauchen mit jeweils vier Nennungen am häufigsten auf. HRIS folgt mit drei, während AI, GDPR, Operations und Workday jeweils zweimal genannt werden.
Ecovadis ist mit zwei offenen Stellen der aktivste Arbeitgeber in dieser Liste. Die übrigen Positionen kommen von Appliedblockchain, Alabama Solutions, Gradientai, Teya und Buzzsolutions mit je einer Stelle.
Das Mediangehalt von 85.000 US-Dollar basiert auf internationalen Anzeigen und lässt sich nicht direkt auf deutsche Gehaltsstrukturen übertragen. Eine Aufschlüsselung nach Erfahrungsstufe ist derzeit nicht möglich, weil für keine Stufe genügend Datenpunkte vorliegen. Wer sich bewirbt, sollte Erfahrung mit Compliance und Payroll-Systemen mitbringen, da beide in den Anzeigen am häufigsten genannt werden.