Jobtitel

iOS-Entwickler Remote Jobs

Offene Stellen

Daten & Insights

Basierend auf 11 aktuellen Stellen, täglich aktualisiert.

Verteilung nach Erfahrungslevel
Mid1Senior8Lead2
Gefragteste Skills
Swift7SwiftUI5UIKit4Modular Architecture2SOLID Principles2GitFlow2REST APIs2RESTful APIs1Git1UI Automation1
Stellen nach Region
Worldwide4Europe2Americas2USA2APAC1
Anstellungsart
Vollzeit9Contract2

Ähnliche Rollen

Gehaltserwartungen

Durchschnitt: 162.000 EUR pro Jahr – basierend auf 11 Stellenangeboten.

Erfahrung Ø Gehalt
Senior (5–9 J.) 162.000 EUR

Gefragte Skills

Top Skills aus 11 Stellenangeboten

Swift 63.6%
SwiftUI 45.5%
UIKit 36.4%
GitFlow 18.2%
Modular Architecture 18.2%
REST APIs 18.2%
SOLID Principles 18.2%
Combine 9.1%
Git 9.1%
iOS 9.1%

Einstellende Unternehmen

Veepee · 2 Matchgroup · 2 Accepted Ltd · 1 Coins · 1 Praktika · 1 Oresundit · 1 Mintos · 1 Transfermarkt · 1 Qualysoft · 1

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Software Engineer 550 Account Executive 418 Customer Support Specialist 316 Product Manager 297 Sales Manager 267 Project Manager 264 Account Manager 259 Business Development Manager 217

Aktuell sind 11 Remote-Stellen für iOS-Entwickler gelistet, alle 11 aus den letzten 30 Tagen. Swift ist die am häufigsten genannte Sprache.

Swift dominiert die Anforderungen

Swift wird in 3 der Anzeigen ausdrücklich genannt, SwiftUI folgt mit 2 Nennungen. Ergänzend tauchen Combine, Objective-C, UIKit sowie die Architekturmuster MVC und MVVM jeweils einmal auf. Das mittlere ausgeschriebene Jahresgehalt liegt bei umgerechnet 162.000 US-Dollar, eine Staffelung nach Erfahrungsstufe lässt sich aus den vorhandenen Daten nicht ableiten.

  • Swift
  • SwiftUI
  • Combine
  • UIKit
  • Objective-C

Wer aktuell sucht

Veepee und Matchgroup sind mit je 2 Stellen die aktivsten Arbeitgeber in dieser Liste. Accepted Ltd, Coins, Praktika und Oresundit ergänzen das Feld mit je einer offenen Position. Nur eine der 11 Stellen ist in der vergangenen Woche neu dazugekommen, die Kategorie bewegt sich also eher gemächlich.

Häufige Fragen

Wie viele Remote-Jobs für iOS-Entwickler gibt es?
11 aktive Stellen, davon 1 aus der letzten Woche und alle 11 aus den letzten 30 Tagen.
Welche Skills sollte man als remote arbeitender iOS-Entwickler mitbringen?
Swift wird am häufigsten genannt, gefolgt von SwiftUI. Combine, UIKit, Objective-C sowie die Architekturmuster MVC und MVVM tauchen ebenfalls in den Anzeigen auf.
Was verdient ein iOS-Entwickler remote?
Das mittlere ausgeschriebene Jahresgehalt liegt bei umgerechnet 162.000 US-Dollar. Zahlen für einzelne Erfahrungsstufen fehlen aktuell.
Welche Firmen stellen remote iOS-Entwickler ein?
Veepee und Matchgroup mit je 2 Stellen, dazu Accepted Ltd, Coins, Praktika und Oresundit mit je einer Position.
Ist die Liste für iOS-Jobs aktuell aktiv?
Eher verhalten, nur eine der 11 Stellen ist in den letzten 7 Tagen neu hinzugekommen.

Karriere-Guide

Wie wird man iOS-Entwickler und ist ein Quereinstieg möglich?
Typischerweise beginnt man mit Grundlagen in Programmierung und spezialisiert sich dann auf iOS. Viele Wege führen dorthin: Bootcamps mit iOS-Track, formale Informatik-Abschlüsse mit Fokus auf mobile Entwicklung, oder Selbststudium begleitet von Open-Source-Projekten. Ein Quereinstieg ist durchaus möglich, wenn Sie bereits Programmiererfahrung in anderen Sprachen haben und sich intensiv in Swift und das iOS-Ökosystem einarbeiten.
Welche Tools und Fähigkeiten braucht ein iOS-Entwickler im Homeoffice?
XCode ist Ihre Hauptwerkstatt; darin schreiben Sie Swift-Code, debuggen und testen lokal. Für Teamarbeit benötigen Sie Git und einen Repository-Host wie GitHub. REST API-Integration ist essentiell für die Backend-Kommunikation. Hinzu kommen Core Data für persistente Lokalspeicherung und UIKit oder SwiftUI für die UI-Entwicklung. Problem-solving und klare Kommunikation mit Ihrem Team sind ebenso wichtig wie die technischen Skills.
Ist iOS-Entwicklung als Remote-Job auch für Anfänger geeignet?
Ja, iOS-Entwicklung als Remote-Job eignet sich für Anfänger, wenn Sie dedizierte Lernzeit investieren. Die aktuelle Stellenverteilung zeigt 1 Mid-Level-Position neben 3 Senior- und 2 Lead-Rollen; das deutet darauf hin, dass Einstiegspositionen seltener sind. Sie sollten mit kleinen Projekten, GitHub-Kontributionen oder Tutorials beginnen, um ein Portfolio aufzubauen, bevor Sie sich auf Mid-Level-Rollen konzentrieren.
Welche Weiterbildungen oder Zertifikate bringen einen als iOS-Entwickler weiter?
Apples offizielles Developer Program bietet kostenlose Ressourcen und WWDC-Videos zum Lernen neuer Frameworks. Plattformen wie Udacity, Coursera und Ray Wenderlich bieten spezialisierte iOS-Kurse an. SwiftUI-Kurse und die Apple Developer Academy (wo verfügbar) sind hochwertig. Zertifikate sind weniger wichtig als ein gut gepflegtes GitHub-Portfolio mit echten Projekten, die zeigen, dass Sie Swift, UIKit und moderne iOS-Patterns beherrschen.
Wie sieht ein typischer Arbeitstag als iOS-Entwickler im Homeoffice aus?
Der Morgen beginnt oft mit Standup-Meetings, in denen Sie Ihre Tasks für den Tag abstimmen. Dann öffnen Sie XCode und arbeiten an neuen Features oder Bugfixes, schreiben Unit-Tests und machen Code-Reviews für Ihre Teamkollegen. Sie integrieren Backend-Services über REST APIs, debuggen auf Simulatoren oder echten Geräten und kommunizieren mit Product Managern bei Fragen zu Anforderungen. Der Fokus liegt auf qualitativ hochwertigem, wartbarem Code und kontinuierlicher Integration.
Wie überzeugt man bei einer Remote-Bewerbung als iOS-Entwickler?
Ein starkes GitHub-Portfolio mit mehreren iOS-Projekten überzeugt mehr als jeder Lebenslauf. Zeigen Sie, dass Sie Swift sauber schreiben, dass Sie MVVM- oder ähnliche Patterns anwenden und dass Sie README-Dateien sowie Dokumentation ernst nehmen. In Interviews bereiten Sie sich auf technische Fragen zu Core Data, Swift-Syntax und Architektur vor. Betonen Sie Ihre Remote-Kommunikationsfähigkeit und geben Sie konkrete Beispiele, wie Sie asynchron in Teams kollaboriert haben.
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