Customer Happiness Team Member – Freelance Friend (6 months)

Philippines Remote Lead 04.08.2026
Customer Success Manager
Auf einen Blick

Who Gives A Crap sucht einen Freelance Customer Happiness Team Member für 6 Monate (September 2026-Februar 2027) zur Bereitstellung von persönlicher Kundenunterstützung über Email und Social Media. Die Rolle zahlt 280 Pesos pro Stunde mit 80 Stunden Monatlicher Basis.

💰 PHP 280–280/h 📊 Entry-Level 🕒 Contract 🌍 Remote 🗺️ APAC
  • Empathische Kommunikationsfähigkeiten
  • Verfügbarkeit 20-40 Stunden pro Woche
  • Wochenend- und Feiertag-Verfügbarkeit
  • Selbstbewusstsein und Lernfähigkeit
Social Media

Angegeben: PHP 280–280/h · Marktschätzung: ~PHP 22.400–44.800/Mon..

✅ Geeignet für
  • Customer Service-Profis, die Freelance arbeiten möchten
  • Empathische Kommunikatoren
  • Personen mit Interesse an Impact-Unternehmen
🚫 Weniger geeignet
  • Personen ohne Wochenend-Verfügbarkeit
  • Personen, die Vollzeitbeschäftigung benötigen
  • Personen ohne Customer Service-Erfahrung
💡 Gut zu wissen
  • 6-Monats-Vertrag mit möglicher Permanenz-Konvertierung
  • Shift-Verfügbarkeit: 5 bis 22 Uhr
  • Team-Zusammenarbeit in Monday.com und Slack erforderlich

Über das Unternehmen

Who Gives A Crap ist ein führendes Unternehmen für umweltfreundliche Haushaltswaren, das 50% seiner Gewinne an saubere Wasser- und Sanitärzugang-Missionen spendet. Das Unternehmen operiert in UK, USA, Australien und Kanada. Über 250 Mitarbeiter arbeiten weltweit daran, die maximale Auswirkung zu erzielen.

Deine Aufgaben

  • Bereitstellung von menschenzentrierten Kundenunterstützung über Email und Social Media DMs
  • Verwaltung von Abonnements, Lieferfragen und allgemeinem Kundenservice
  • Persönliche, mitfühlende Antworten verfassen statt Standard-Makros
  • End-to-End-Eigentümerschaft von Kundeninteraktionen
  • Operative Insights und Feedback an Führung teilen
  • Zusammenarbeit im Team in Monday.com und Slack

Deine Voraussetzungen

  • Empathischer Problem-Solver und aktiver Zuhörer
  • Starke Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Interesse an Umwelt- und Sozialauswirkungen
  • Bereitschaft, am Wochenende und während Feiertagen zu arbeiten
  • Selbstbewusstsein und Feedback-Akzeptanz

Benefits

  • 280 Pesos pro Stunde
  • 80 Stunden pro Monat (mindestens 20 pro Woche)
  • Flexible Skalierung bis 40 Stunden pro Woche während High-Volume-Perioden
  • 6-Monats-Vertrag (September 2026 bis Februar 2027)
  • Chance auf Permanenz basierend auf Performance