Filialleiter 3 Onalaska

Onalaska, WI On-site Mid-level 15.08.2026
Finance & Controlling Management
Auf einen Blick

Filialleiter bei U.S. Bank Onalaska, Wisconsin, mit 3–4 Jahren Management-Erfahrung im Einzelhandel/Banking.

💰 ~$50.000–70.000/Jahr (geschätzt) 📊 Senior 🕒 Vollzeit 🌍 Vor Ort 🗺️ Americas
  • Bachelor-Abschluss oder Erfahrung
  • 3–4 Jahre Retail Management oder Banking-Erfahrung
  • NMLS-Registrierung
  • Adaptive Coaching Skills
Compliance

Gehalt geschätzt anhand Branch Manager mit 3–4 Jahren Management-Erfahrung. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.

✅ Geeignet für
  • Banking Manager mit Retail-Hintergrund
  • Team-Führungs-Erfahrenen
  • Menschen in Wisconsin/Onalaska
🚫 Weniger geeignet
  • Anfänger im Management
  • Vollständig Remote-Arbeitssuchende
  • IC-only (Individual Contributors) Positionen
💡 Gut zu wissen
  • NMLS-Registrierung mit Hintergrundprüfung erforderlich
  • Team-Führungsverantwortung ist zentral
  • Retail Management Skills sind wichtig

Über das Unternehmen

U.S. Bank Onalaska (Wisconsin) Filiale, Festival Foods Partnerfiliale, sucht einen erfahrenen Filialleiter.

Deine Aufgaben

  • Filiale leiten und verwalten, Geschäftsziele erreichen und Einhaltung aller Banking-Regulierungen sicherstellen
  • Team-Mitglieder coachen, entwickeln, mentorieren und trainieren
  • Kundenerlebnis sicherstellen und Kundenbasis erweitern
  • Mit lokalen Märkten und Gemeinschaften zusammenarbeiten, um U.S. Bank Produkte zu bewerben
  • Finanzielle Ziele und Service-Standards erfüllen, Kundenzufriedenheit optimieren
  • Team-Motivation und kritisches Denken einsetzen, um Kundenprobleme zu lösen

Deine Voraussetzungen

  • Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Berufserfahrung
  • 3–4 Jahre Erfahrung in Sales, Retail Management oder Banking
  • Exzellente Produktkenntnisse und Regulatory/Compliance-Verständnis
  • Team-Management- und Trainings-Fähigkeiten
  • Adaptive Coaching und Konfliktlösungsfähigkeiten
  • NMLS-Registrierung erforderlich (S.A.F.E. Act und Regulation Z)

Benefits

  • Umfangreiche Krankenversicherung (medizinisch, zahnmedizinisch, Sehvermögen)
  • Lebensversicherung und Invaliditätsschutz
  • 401(k)-Plan mit Arbeitgeberbeitrag und Pensionsfond
  • Bezahlter Urlaub (2–5 Wochen) und Feiertage