Customer Success Manager – Enterprise

Montreal • Vor Ort • Mid-Level • 16.08.2026
Account Manager Customer Success Manager
Auf einen Blick

Customer Success Manager für Enterprise bei MaintainX in Montreal. Die Rolle konzentriert sich auf Verwaltung eines Portfolios von über 200 Enterprise-Konten mit fokussiertem Account-Management.

💰 ~CAD 100.000–140.000/Jahr (geschätzt) 📊 Senior 🕒 Vollzeit 🌍 Vor Ort 🗺️ Americas
  • 5+ Jahre Customer Success
  • Enterprise-Erfahrung
  • Track Record in Retention & Growth
  • Executive Presence
Salesforce

Gehalt geschätzt anhand Senior Customer Success Manager in Montreal mit Enterprise-Portfolio. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.

✅ Geeignet für
  • Senior CSM Profis
  • Enterprise Account Managers
  • Customer Success Leaders
🚫 Weniger geeignet
  • Anfänger in Customer Success
  • Individual Contributors ohne Leadership
  • Remote-Only Arbeiter
💡 Gut zu wissen
  • Senior-Level Position mit Portfolio-Verantwortung
  • Montreal-Standort
  • Fokus auf Enterprise-Kunden-Adoption

Über das Unternehmen

MaintainX ist die führende KI-gestützte Wartungs- und Anlagenverwaltungsplattform mit über 14.000 Kunden einschließlich Duracell, Shell, Cintas und Brenntag. Das Unternehmen hat eine Serie-D-Finanzierung abgeschlossen und wurde in die Forbes Cloud 100 2025 aufgenommen.

Deine Aufgaben

  • Verwaltung eines Portfolios von 2 Millionen USD mit über 200 Enterprise-Konten
  • Glaubwürdiger Ansprechpartner für C-Suite Stakeholder
  • Nutzung von Customer-Health-Metriken zur proaktiven Risiko-Identifizierung
  • Design und Implementierung skalierbarer Customer-Success-Programme
  • Gezielte 1:1-Begleitung bei kritischen Customer-Journey-Meilensteinen
  • Schnelle Erkennung von Disengagement-Signalen und datengestützte Interventionen

Deine Voraussetzungen

  • 5+ Jahre Customer Success, Account Management oder Kundenerfolgs-Erfahrung bei SaaS/B2B
  • Erfahrung mit komplexen Enterprise-Kunden und mehreren Stakeholdern
  • Nachgewiesener Track Record in Adoption, Retention und Growth
  • Starke Executive Presence und Fähigkeit zur C-Suite-Influenzierung
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Analytische Fähigkeiten und Datennutzung