Auf einen Blick
Senior-Management-Position für Führung eines globalen Reconciliation-Teams mit Verantwortung für Balance Sheet Control, Transformation und globale Betriebsablaeufe in Minneapolis.
💰 $120.000–160.000/Jahr
📊 Senior
🕒 Vollzeit
🌍 Vor Ort
🗺️ Americas
- 5+ Jahre in Finanz-Operationen
- Führungserfahrung mit Teams
- Reconciliation und Risk-Verständnis
- Bereitschaft zu häufigen Büro-Präsenztagen
Reconciliation Management
Risk Management
Financial Operations
Team Leadership
Balance Sheet Control
Change Management
✅ Geeignet für
- Finance-Profis mit Management-Erfahrung
- Operations Manager mit Reconciliation-Hintergrund
- Leadership-orientierte Kandidaten
🚫 Weniger geeignet
- Vollständige Anfänger in Finance
- Remote-First-Kandidaten (Visible Minneapolis Präsenz erforderlich)
- Nicht-Manager ohne Team-Erfahrung
💡 Gut zu wissen
- Sichtbare Präsenz in Minneapolis erforderlich - nicht remote
- Transformation mit Standort-Veraenderungen (GCC Expansion)
- Mehrzeit-Zonen-Management erforderlich (Minneapolis, Chennai, Europa)
Über das Unternehmen
U.S. Bank ist eine führende amerikanische Finanzinstitution mit komplexen globalen Operationen und mehreren Standorten.
Deine Aufgaben
- Führung und Entwicklung eines Reconciliation-Teams innerhalb globaler Finanzbetriebsablaeufe
- Überwachung täglicher, wöchentlicher und monatlicher Reconciliation-Aktivitäten
- Sicherstellung von Accuracy, Timeliness und Balance Sheet Integrity
- Partnering mit Risk, Audit, Finance, Operations und Technology Teams
- Führung von Transformationsprojekten (Umzug nach Chennai, BlackLine-Migration)
- Staffing und Ressourcen-Management für global verteilte Teams
- Stakeholder-Management und Executive Reporting
Deine Voraussetzungen
- Bachelor-Abschluss oder äquivalente Berufserfahrung
- Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in Finanz-Operationen
- Erfahrung in Reconciliation und Risk Management erforderlich
- Nachgewiesene Führungsexpertise mit Team-Management
- Verständnis von Banking Operations und Control Environment
Benefits
- Umfassende Gesundheitsversicherung
- Lebensversicherung und Invalideneinkommen
- Elternzeitregelung
- 401(k) Retirement Plan
- Bezahlter Urlaub und Feiertage
