Auf einen Blick
Erfahrener Sales Director mit 8+ Jahren Enterprise B2B Sales und nachgewiesener Erfolgsbilanz beim Schließen großer Deals baut und leitet High-Performance-Team von Enterprise Account Executives.
💰 ~$150.000–300.000/Jahr (geschätzt)
📊 Senior
🕒 Vollzeit
🌍 Remote
🗺️ Americas
- 8+ Jahre Enterprise B2B SaaS Sales Erfahrung
- Mindestens 4 Jahre in Frontline-Sales-Leadershiprolle
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz großer Deals persönlich schließen
- Direkterfahrung mit Finanzinstituten oder Fintechs
Enterprise Sales
Sales Methodology
CRM
Gehalt geschätzt anhand Senior Sales Director, Enterprise Segment, Target OTE. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Erfahrene Sales Leaders mit Enterprise-Erfolgsbilanz
- Kandidaten mit Fintech oder Financial Services Erfahrung
- Player/Coach orientierte Führer, die in Deals involviert sein möchten
🚫 Weniger geeignet
- Vollständige Manager ohne persönliche Sales-Erfolgsbilanz
- Kandidaten ohne Enterprise Sales Erfahrung
- Kandidaten, die nur Forecast-Spreadsheets verwalten möchten
💡 Gut zu wissen
- Diese ist eine Player/Coach-Rolle, Sie sind in 50% große Deals involviert
- Sie werden ein Team bauen und entwickeln, nicht nur Forecast verwalten
- Direkte, individuelle Quota neben Team-Quota erforderlich
- Müssen mit modernem Sales Stack vertraut sein (HubSpot, Outreach, Gong)
Über das Unternehmen
Worth ist eine B2B SaaS Fintech-Plattform, die SMB Onboarding und Underwriting in ein AI-gesteuertes System für Finanzinstitute, Credit Unions, Fintechs und Lender konsolidiert.
Deine Aufgaben
- Jage persönlich, übernehme und schließe eine benannte Liste von strategischen Enterprise-Accounts
- Trage ein direktes, individuelles Quota neben der Quoten deines Teams
- Leite Discovery, Scoping, Demo, technische Evaluierung und kommerzielle Verhandlung
- Generiere messbaren Pipeline durch Outbound, Netzwerk und Partner-Kanäle
- Sei die Senior Voice in den größten Deals und deblockiere auf jeder Stage
- Stelle ein hochperformendes Team von Enterprise AEs und SDRs ein, entwickle und halte es
- Leite wöchentliche 1:1s, Pipeline Reviews und Deal Reviews
- Gib spezifisches, umsetzbares Feedback auf Call-Recordings innerhalb 24 Stunden
- Halte den Forecast genau und verteidigte ihn Deal-für-Deal
- Baue Betriebsrhythmus auf mit Pipeline Generation, Stage Conversion und Cycle-Time Targets
Deine Voraussetzungen
- 8+ Jahre Enterprise B2B SaaS Sales Erfahrung mit mindestens 4 Jahren in Frontline-Sales-Leadershiprolle
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz von sechs- und siebenstelligen ACV Deals persönlich schließen
- Direkte Erfahrung beim Verkauf an Finanzinstitute, Fintechs, Payment Processor oder geregelte Industrien
- Vertrautheit mit KYB, KYC, IDV, AML, Fraud oder Underwriting Tools
- Echter Player/Coach Disposition mit nachweisbarem Erfolg in Entwicklung von AEs
- Betriebliche Kompetenz in modernem Sales Stack: HubSpot, Outreach, Gong/Chorus, LinkedIn Sales Navigator
- Meisterschaft von strukturierter Enterprise Sales Methodik (MEDDPICC, Command of the Message, Challenger)
