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Provningsingenjör inom Medtech till Intertek
Interteksemkoab · 🕒 14.07.2026
📊 Mid
I
Junior Key Account Manager – Intertek Certification
Auf einen Blick
Intertek sucht einen Junior Key Account Manager zur Neukunden-Akquisition im Nord-Geschäft mit Fokus auf B2B-Sales und Prospecting. Position in Gothenburg oder Stockholm mit Reisebereitschaft in Norden.
💰 ~SEK 40.000–55.000/Jahr (geschätzt)
📊 Junior
🕒 Vollzeit
🌍 Vor Ort
🗺️ EMEA
- 2-3 Jahre B2B-Sales-Erfahrung
- Erfahrung mit Prospecting und Cold Calling
- Strukturiert und Multi-Task-Management
- Flüssiges Englisch und Schwedisch
B2B Sales
Prospecting
Cold Calling
CRM Systems
Gehalt geschätzt anhand Junior Key Account Manager/Sales in Schweden, 40-55k SEK (~3800-5200 EUR/Monat). Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Sales-Anfänger mit B2B-Erfahrung
- Personen, die gerne neu akquirieren und Cold Calling machen
- Ambitierte Sales Professionals im Aufbau
🚫 Weniger geeignet
- Account Manager ohne Akquisitions-Hunger
- Personen, die keine Reisen machen können/wollen
💡 Gut zu wissen
- TIC-Branche (Testing, Inspection, Certification) ist Spezifik
- Nordische Sprache-Anforderung (Gothenburg/Stockholm)
- Vollständiger Sales Cycle mit Prospect bis Close-Verantwortung
Über das Unternehmen
Intertek ist ein weltführender Anbieter von Total Quality Assurance-Diensten mit über 100 Jahren Geschichte in Audits und Qualitätsarbeit. Das Unternehmen beschäftigt über 47.000 Mitarbeiter weltweit und führt unabhängige Produkttests, Audits und Zertifizierungen in vielen Branchen durch, um Produktsicherheit und Prozessqualität zu gewährleisten.
Deine Aufgaben
- Identifikation und Akquisition neuer Kunden in verschiedenen Branchen
- Prospecting über Cold Calling und proaktive Outreach-Aktivitäten
- Durchführung von Bedarf-Analysen und Proposalentwicklung
- Vollständiger Sales-Cycle von initialer Kontaktnahme bis Closing
- Enge Zusammenarbeit mit Kollegen im Unternehmen zur Kundenunterstützung
- Aufbau und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
Deine Voraussetzungen
- 2-3 Jahre relevante B2B-Sales-Erfahrung, idealerweise consultative oder solution-based Sales
- Erfahrung mit Prospecting, Cold Calls und Outbound-Sales-Aktivitäten
- Strukturierte Arbeitsweise mit Fähigkeit, mehrere Aktivitäten parallel zu verwalten
- Erfahrung mit administrativer Sales-Arbeit und CRM-Systemen
- Neugier und Interesse am Verstehen verschiedener Industrien und Geschäftsmodelle
- Flüssiges Englisch und Schwedisch; weitere nordische Sprachen sind von Vorteil
- Ansässig in Gothenburg oder Stockholm mit Reisebereitschaft
Benefits
- Möglichkeit, viele verschiedene Unternehmenstypen zu treffen
- Solution-orientierte Arbeitsweise in einem führenden Branchenunternehmen
- Kollektivvertrag und starkes Leistungspaket
- Flexible Arbeitszeiten und Wellness-Zuschuss
- Möglichkeiten für persönliche Entwicklung
- Elternzeitverlängerung