Auf einen Blick
Sei Strategischer HR-Partner in einem Druckkonzern und leite Talent Acquisition, Personalentwicklung und Organisationskulturentwicklung. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen.
💰 $95.000/Jahr
📊 Senior
🕒 Vollzeit
🌍 Hybrid
🗺️ Americas
- 5-10 Jahre HR-Erfahrung
- Master-Abschluss oder vergleichbarer Hintergrund
- Führungserfahrung
- Multi-Location-Umgang
Talent Acquisition
Employee Relations
Leadership Development
Organisationsentwicklung
Compliance
Angegeben: $95.000/Jahr · Marktschätzung: ~$95.000–130.000/Jahr.
✅ Geeignet für
- HR-Manager mit 5+ Jahren Erfahrung
- Talent Acquisition Profis
- Organisationsentwicklungs-Experten
🚫 Weniger geeignet
- Junior HR Specialists
- Remote-only Kandidaten (30% Reisen erforderlich)
- Personen ohne Managementerfahrung
💡 Gut zu wissen
- 30% Reiseanteil ist erheblich
- Multi-Location-Umfeld erfordert komplexes Verständnis
- Manufacturing-Hintergrund vorteilhaft
Über das Unternehmen
Vomela ist ein führendes Full-Service-Unternehmen für visuelle Kommunikation, das sein Wachstum durch talentierte und engagierte Mitarbeiter vorantreibt.
Deine Aufgaben
- Führung vollständiger Talent-Akquisitionsprozesse, von Workforce Planning bis Onboarding
- Vertrauensvoller Berater für Führungskräfte bei Mitarbeiterbeziehungen und Leistungsmanagement
- Change Agent, der Organisationswirksamkeit und Unternehmenskultur fördert
- Entwicklung und Durchführung von Schulungs- und Führungsentwicklungsprogrammen
- Sicherung von Compliance mit Arbeitsgesetzen und Unternehmensrichtlinien
- Leitung und Entwicklung von HR-Team-Mitarbeitern
- Reisen bis zu 30% erforderlich
Deine Voraussetzungen
- Master-Abschluss in Business Administration, Human Resources oder Organisationsentwicklung bevorzugt
- 5-10 Jahre Erfahrung in HR-Rollen
- Erfahrung in Druckindustrie oder Fertigungsumfeld bevorzugt
- Nachgewiesener Erfolg in Managementrollen
- Starke Technikkenntnisse und Erfahrung in Multi-State-Umgebung
- Hervorragende Kommunikations- und Influencing-Fähigkeiten
- Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Visio)
Benefits
- Krankenversicherung (medizinisch, Zahnärztlich, Augenheilkundig)
- Altersvorsorgeplan (401k)
- Lebensversicherung (Grund-, freiwillig, AD&D)
- Bezahlte Freizeit
- Kurz- und Langzeitbehindertenversicherung
- Schulung und Entwicklung
- Wellness-Ressourcen
