RCA-Spezialist

3 Locations On-site Mid-level 15.08.2026
Finance & Controlling IT Security
Auf einen Blick

Einsteiger-Spezialist für Risiko, Audit und Compliance bei U.S. Bank, unterstützt Risikomanagement-Framework und Compliance-Initiativen.

💰 $20–20/h 📊 Entry-Level 🕒 Vollzeit 🌍 Hybrid 🗺️ Americas
  • Highschool-Abschluss
  • Einstiegsniveau akzeptiert
  • Grundverständnis von Finanzdienstleistungen
  • Analytische Fähigkeiten
Compliance

Angegeben: $20–20/h · Marktschätzung: ~$21.000–25.000/Jahr.

✅ Geeignet für
  • Anfänger im Finance/Compliance-Bereich
  • Menschen mit Interesse an Risikomanagement
  • Absolvent:innen mit analytischen Fähigkeiten
🚫 Weniger geeignet
  • Erfahrene Manager (zu junior)
  • Vollständig Remote-Arbeitssuchende
  • Entwickler oder technische Rollen
💡 Gut zu wissen
  • Einstiegsniveau: keine umfangreiche Erfahrung erforderlich
  • 3+ Tage Büropräsenz sind Pflicht (Owensboro, Irvine oder Minneapolis)
  • Großartige Einstiegsposition in Compliance-Karriere

Über das Unternehmen

U.S. Bank sucht Compliance und Risikomanagemspezialisten für seine Risk, Audit & Compliance Abteilung.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung bei Implementierung eines effektiven Risikomanagement-Rahmens
  • Überwachung von Systemen, Datenbanken, Informationen, Prozessen und Verfahren
  • Identifikation und Eskalation von Angelegenheiten, die Aufmerksamkeit erfordern
  • Datenerfassung und Berichterstellung für Compliance und Risikoanalyse
  • Unterstützung bei Implementierung von Richtlinien und Verfahren zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
  • Guidance und Empfehlungen für Business Lines bei Risiko/Audit/Compliance-Initiativen

Deine Voraussetzungen

  • Highschool-Abschluss oder Äquivalent
  • Weniger als 1 Jahr einschlägige Erfahrung (Einstiegsniveau)
  • Grundverständnis von Betriebsabläufen, Produkten/Services und Risiken
  • Grundverständnis von Finanzdienstleistungen und regulatorischen Trends
  • Analytische Fähigkeiten und Multitasking-Fähigkeit

Benefits

  • Umfangreiche Krankenversicherung
  • Lebensversicherung und Invaliditätsschutz
  • 401(k)-Plan mit Arbeitgeberbeitrag
  • Bezahlter Urlaub (2–5 Wochen)