Auf einen Blick
Thriveworks sucht provisorisch lizenzierte Sozialarbeiter mit Master-Abschluss in Pennsylvania zur Durchführung von Telehealth- und persönlichen Therapiesitzungen mit Supervision und umfassenden Benefits.
💰 $40.000–51.700/Jahr
📊 Junior
🕒 Vollzeit
🌍 Hybrid
🗺️ Americas
- Master-Abschluss in Sozialarbeit (MSW)
- Lizenziert als LSW in Pennsylvania
- Mindestens 25 Sitzungen pro Woche
- Berufserfahrung in Beratung erforderlich
Angegeben: $40.000–51.700/Jahr · Marktschätzung: ~$40.000–51.700/Jahr.
✅ Geeignet für
- Absolventen mit Master-Abschluss
- Berufseinsteiger in Psychotherapie
- Kandidaten mit therapeutischer Erfahrung
🚫 Weniger geeignet
- Nicht in Pennsylvania ansässige Kandidaten
- Kandidaten ohne Therapieerfahrung
- Remote-Arbeit ohne Hybrid-Option Suchende
💡 Gut zu wissen
- Probationärperiode mit Büropflicht erforderlich, danach Hybrid
- Umzug nach Pennsylvania oder Wohnort innerhalb 45 Minuten nötig
- Keine Visumssponsoring verfügbar
Über das Unternehmen
Thriveworks ist ein von Klinikern gegründetes und geführtes Unternehmen für psychische Gesundheit mit 340+ Standorten. Mit einem bundesweiten Hybrid-Betreuungsmodell betreuen sie über 175.000 Klienten pro Jahr durch 1,7 Millionen Sitzungen.
Deine Aufgaben
- Bereitstellung mitfühlender, evidenzbasierter Versorgung
- Therapiesitzungen per Telehealth und persönlich durchführen
- Mit einer Vielfalt von Klienten arbeiten, einschließlich Paaren und Kindern
- Intakes durchführen und diagnostizieren nach DSM-5
Deine Voraussetzungen
- Vom Vorstand als LSW genehmigt
- Absolvierung eines anerkannten 60-Kredit-Stunden-Programms
- Arbeitserfahrung im Beratungsbereich zur Behandlung von Depression und Angststörungen
- Eigenständige Lizenzierung angestrebt, Wohnort Pennsylvania erforderlich
- Mindestens 45 Minuten Fahrtzeit zum Bürostandort
- 25 Sitzungen pro Woche mit 30 Stunden Verfügbarkeit
Benefits
- Garantierte zwei wöchentliche Bezahlung
- Kostenlose Gruppen- und Einzelsupervision
- Krankenversicherung, Zahnversicherung, Augenversicherung
- 401(k) mit Arbeitgeberbeteiligung
- Bezahlter Urlaub
- Kurz- und Langzeitbehindertenversicherung
- Lebensversicherung und Unfallversicherung
- Erstattung von Fort- und Weiterbildungskosten
- Unterstützung bei Studiendarlehensrückzahlung
