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Teamleiter für Alltagsunterstützer (m/w/d) in Südwestfalen – Quereinstieg möglich
Marta · 📍 Siegen · 🕒 09.07.2026
📊 Mid
M
Junior Sales Manager (Pflegesektor)
Auf einen Blick
Eigenverantwortlicher Aufbau eines neuen Standortes für die Pflegeplattform Marta mit vollständigem Markteintritt von der Helfer-Rekrutierung bis zur Kundenakquise. Ideale Einstiegsrolle für Vertriebsorientierte mit Gründermentalität.
💰 ~€32.000–42.000/Jahr (geschätzt)
📊 Junior
🕒 Vollzeit
🌍 Vor Ort
🗺️ EMEA
- Erste Vertriebserfahrung oder Startup-Erfahrung
- Unternehmerische Eigeninitiative
- Deutsch C2-Niveau
- Bereitschaft zum Vor-Ort-Arbeiten
Sales
Gehalt geschätzt anhand Junior sales manager with high commission potential and team leadership; market rate 32-42k base plus commission in German startups. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Vertriebstalente mit Gründergeist
- Personen die schnell Ownership übernehmen möchten
- Sales-Profis mit Purpose-Fokus (Sozialsektor)
🚫 Weniger geeignet
- Rollen ohne Vor-Ort-Präsenzanforderung Suchende
- Gewöhnte Unterstützer ohne Führungsaspiration
- Backend-orientierte oder nicht-verkaufsorientierte Kandidaten
💡 Gut zu wissen
- Vollständige Eigenverantwortung vom Tag 1 - nicht graduell aufgebaut
- Markteintritt in neuer Stadt erfordert Geschwindigkeit und lokales Networking
- Hochgradig operativ und hands-on - kein Manager-Elfenbeinturm
Über das Unternehmen
Marta ist eine der führenden deutschen Plattformen für 24-Stunden-Betreuung. Das Unternehmen wurde 2021 gegründet und ist mehrsprachig an verschiedenen Standorten in Deutschland und Europa aktiv. Der Geschäftsbereich der stundenweisen Betreuung befindet sich in einer dynamischen Wachstumsphase.
Deine Aufgaben
- Ganzheitlicher Aufbau eines neuen Standortes von Grund auf
- Gewinnung und Einstellung von Alltagshelfern über aktive Ansprache und Überzeugungsarbeit
- Kundenakquise von pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
- Führung von Beratungsgesprächen und Betreuung bis zum Abschluss
- Vermittlung von Angebot und Nachfrage und Sicherstellung erfolgreicher Betreuungsstarts
- Aufbau und Führung des lokalen Teams an Alltagshelfern
- Strukturierte Umsetzung etablierter Standort-Aufbau-Prozesse
- Lokale Marktbearbeitung und Aufbau von Partnerschaften
- Fundiertes Feedback zur Weiterentwicklung der Prozesse geben
Deine Voraussetzungen
- Erste relevante Erfahrung durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder Berufsstationen
- Idealerweise Erfahrung im Vertrieb, Startup, Beratung oder Geschäftsbereichsaufbau
- Ausgeprägte Freude am Vertrieb und aktiver Kundenansprache
- Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
- Unternehmerischer Wille zum eigenständigen Standortaufbau
- Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
- Souveräner Umgang mit Kennzahlen
- Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Vor-Ort-Arbeit in der Zielstadt
Benefits
- Eigenverantwortung von Beginn an mit eigenem Standort
- Klare Struktur mit etabliertem Vorgehen und erfahrenem Team-Support
- Sinnstiftende Aufgabe gegen den Pflegenotstand
- Entwicklungsperspektive: Von Teamleiter bis Head of Expansion
- Steile Lernkurve in Vertrieb, Operations und Aufbau-Know-how
- Internationales Team, modernes Büro, regelmäßige Team-Events