Auf einen Blick
Projektmanager bei Neuhaus Consulting für IT-Projekte in klassischen und agilen Methodiken. Großprojekte für namhafte Kunden mit Mobile Office und flexiblen Arbeitszeiten.
💰 ~€65.000–85.000/Jahr (geschätzt)
📊 Mid-Level
🕒 Vollzeit
🌍 Hybrid
🗺️ EMEA
- Erfahrung mit großen IT-Projekten
- Klassische und agile Methodiken
- Sehr gutes Deutsch und sicheres Businessenglisch
- Kundenkommunikation und Stakeholder Management
Agile
Gehalt geschätzt anhand Projektmanager mit Großprojekt-Erfahrung, IT-Umfeld, Deutschland. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Projektmanager mit IT-Hintergrund
- Consulting-Profis mit Kundenkontakt
- Flexible Arbeiter mit Mobile Office Affinität
🚫 Weniger geeignet
- First-Time Project Manager ohne Erfahrung
- Reine Agile oder reine Wasserfalls-Spezialisten ohne Flexibilität
- Remote-only Arbeiter ohne Örtlichkeit
💡 Gut zu wissen
- Mobile Office heißt Arbeit beim Kunden oder Remote, nicht nur im Büro
- Großprojekt-Erfahrung ist erforderlich
- Branchenübliche Vergütung kann variabler sein
Über das Unternehmen
Neuhaus Consulting ist ein etabliertes Consulting-Unternehmen in Bonn mit Fokus auf IT-Projekte für verschiedene Industrien und öffentliche Institutionen.
Deine Aufgaben
- Verantwortliche Leitung großer Projekte im IT-Umfeld in klassischen und agilen Methodiken
- Projektplanung, Projektsteuerung und Projektadministration
- Kundenbetreung vor Ort und im Mobile Office
- Mitdenken und Zupacken in komplexen Projektlandschaften
Deine Voraussetzungen
- Praktische Erfahrung mit klassischen und agilen Projekten
- Bereits Großprojekte im IT-Umfeld verantwortlich geleitet
- Idealerweise Erfahrung in Branchen wie IT-Service, Financial Services, Food & Beverage oder Public Sector
- Praktische Erfahrung in Projektplanung, Projektsteuerung und Projektadministration
- Kundenorientierung und offene Kommunikation
- Sehr gute Deutschkenntnisse und sicheres Businessenglisch
- Gerne beim Kunden vor Ort und im Mobile Office arbeiten
- Gut gelaunt, souverän, hands-on und professionell
- Beitrag zu teamorientiertem, wertschätzenden Arbeitsumfeld
Benefits
- Hochkarätige Projekte mit namhaften Kunden im IT-Umfeld
- Mobile-Office-Möglichkeit und Vertrauensarbeitszeit
- Branchenübliche Vergütung
- Zwei zentral und grün gelegene Office-Standorte (Bonn und Königswinter) mit moderner ergonomischer Ausstattung
- Kostenlose Parkplätze, Obst, Getränke, Candy-Bar und Lunch-Service
- Eltern-Kind-Büros und hundfreundliche Arbeitsplätze
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildung, Zertifizierung und Coaching
- Modernes Learning-Management-System mit hauseigener Akademie
- Modulares 100-Tage-Onboarding als Präsenz- und Blended Learning
- Regelmäßige Personalgespräche und individuelle Karriereplanung
- Hochwertige Arbeitsausstattung, Option für Firmenwagen oder BahnCard
- Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Corporate Benefits
- Legendäre Firmenevents (N.ting, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Sommerfest etc.)