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Group leader
PAYTM SERVICES PVT LTD · 📍 Krishnagiri, · 🕒 1 days ago
📊 Mid
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HR Analytics Specialist
Auf einen Blick
Arbeite als HR Analytics Specialist bei Paytm und treibe datengesteuerte Recruitment-Entscheidungen durch Dashboards und Advanced Analytics voran.
💰 ~$18.000–30.000/Jahr (geschätzt)
📊 Mid-Level
🕒 Vollzeit
🌍 Hybrid
🗺️ APAC
- 2-4 Jahre HR/TA Analytics
- Advanced Excel
- Power BI/Tableau
- AI Tools (ChatGPT, Claude)
HR Analytics
Excel
Power BI
Tableau
SQL
AI Tools
Gehalt geschätzt anhand HR Analytics Specialist in Indien, 2-4 Jahre (15-25 LPA). Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Data Analyst mit HR/TA Interesse
- Kandidaten mit Excel und BI Tool Expertise
- HR Professionals mit Analytics-Fokus
🚫 Weniger geeignet
- Non-Data Oriented HR Professionals
- Kandidaten ohne Excel/BI Tool Erfahrung
- Klassische HR Generalists
💡 Gut zu wissen
- Starker Fokus auf Automation und AI Tools
- Advanced Excel ist nicht verhandelbar
- BI Tools (Power BI/Tableau) erforderlich
- Noida-Standort
Über das Unternehmen
Paytm ist Indiens führendes Zahlungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen. Das Unternehmen wächst schnell und sucht datengesteuerte HR-Profis zur Optimierung von Recruitment und Talent Management.
Deine Aufgaben
- Design, Aufbau und Verwaltung automatisierter TA Dashboards und Tracker
- Überwachung von Recruitment Metriken (Time-to-Hire, Cost-per-Hire, Source Effectiveness, Pipeline Velocity, Offer Acceptance Rates)
- Identifikation manueller Bottlenecks und Implementierung von Automation Solutions
- Vorbereitung und Lieferung von klaren, impactvoller Reports für Leadership
- Trend- und Bottleneck-Analyse im Recruitment Funnel
- Datenqualitätsprüfung im ATS und internen Datenbanken
- Einsatz von Excel und AI Tools zur Automatisierung von Reports und Datenanalyse
Deine Voraussetzungen
- 2-4 Jahre HR Analytics oder Talent Acquisition Analytics Erfahrung
- Mastery von Advanced Excel (VLOOKUP, Index/Match, Pivot Tables, Power Query, Macros)
- Erfahrung mit AI Tools (ChatGPT, Claude, Microsoft Copilot)
- Datenvisualisierung Tools Erfahrung (Power BI, Tableau)
- Exzeptionelle "Tell a Story with Data" Fähigkeiten
- Bachelor in HR, Data Analytics oder verwandtem Bereich
Benefits
- Competitive Salary und Performance Bonuses
- Umfassende Health und Insurance Benefits
- Continuous Learning in AI und HR Technology