Auf einen Blick
Senior Clinical Learning and Development Lead mit Krankenpflege-Lizenz und Healthcare-Erfahrung gestaltet Onboarding und Enablement für Care Advocates im innovativen Wider Care+ Programm.
💰 ~$70.000–110.000/Jahr (geschätzt)
📊 Senior
🕒 Vollzeit
🌍 Remote
🗺️ Americas
- Krankenpflege-Lizenz erforderlich (RN, LPN/LVN)
- Nachgewiesene Erfahrung als Senior L&D Lead im Healthcare
- Starkes Verständnis für klinische Workflows und Compliance
- Erfahrung mit digitalen Lernplattformen wie TalentLMS
Curriculum Design
Compliance Training
Adult Learning Principles
Gehalt geschätzt anhand Senior Clinical L&D Lead, Healthcare. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Krankenpfleger mit L&D und Curriculum-Design Erfahrung
- Healthcare Learning Spezialisten mit Clinical Knowledge
- Proaktive Kollaborateure, die über Abteilungen hinweg arbeiten möchten
🚫 Weniger geeignet
- Kandidaten ohne Krankenpflege-Lizenz
- L&D Spezialisten ohne Healthcare-Verständnis
- Kandidaten ohne Erfahrung mit digitalen Lernplattformen
💡 Gut zu wissen
- Krankenpflege-Lizenz ist notwendige Voraussetzung
- Sie werden Onboarding und Compliance-Training für Care Advocates leiten
- TalentLMS wird die primäre Plattform sein
- Häufige Updates erforderlich, wenn sich das Programm entwickelt
Über das Unternehmen
Wider Circle ist eine Mission-getriebene Gesundheitsorganisation, die daran arbeitet, Gesundheitsergebnisse für ältere Erwachsene und komplexe Populationen zu verbessern.
Deine Aufgaben
- Gestalte und führe die Onboarding-, Trainings- und Enablement-Erfahrung für Care Advocates
- Biete Ad-hoc-Support für Arzt-Onboarding
- Berichte in HR, arbeite eng mit Clinical Operations zusammen
- Gestalte hochwertige E-Learning Module, Videos, Präsentationen und Assessments
- Warten Sie eine aktuelle Care Advocate Handbook auf
- Erhalten Sie eine zentralisierte Knowledge Base von SOPs und Trainingsmaterialien
- Iterieren Sie das Training Curriculum, wenn sich das Programm entwickelt
- Leite ansprechende virtuelle Onboarding-Sitzungen und Compliance-Training
- Bediene TalentLMS End-to-End für Care Delivery Content
Deine Voraussetzungen
- Zulassung als Krankenpfleger (RN, LPN/LVN) erforderlich
- Nachgewiesene Erfahrung als Senior Learning & Development Lead oder Instructional Designer im Healthcare
- Starkes Verständnis für Healthcare L&D, klinische Workflows und Compliance-Anforderungen
- Komfort mit digitalen Lernplattformen und E-Learning Entwicklung
- Fähigkeit zur Content-Erstellung hochwertige Trainingsmaterialien
- Erfahrung mit Adult Learning Principles und Inclusive Design
- Proaktive Kollaborateure über Abteilungen hinweg
