Auf einen Blick
Senior Product Manager gesucht, um die Cashback Card Strategie bei Utility Warehouse zu führen. Du wirst die digitale Produkt-Roadmap definieren, OKRs verwalten und Adoption maximieren.
💰 £85.000–130.000/Jahr
📊 Senior
🕒 Vollzeit
🌍 Hybrid
🗺️ EMEA
- Proven Digital Product Management Experience
- Product Analytics Skills (Mixpanel, GA)
- Pre-Paid Card oder Financial Product Domain Knowledge
Product Management
Product Analytics
Commercial Acumen
✅ Geeignet für
- Senior Product Manager mit Digital Experience
- Fachleute mit Pre-Paid Card oder Fintech Knowledge
- Kandidaten, die strategische Produkt-Rollen suchen
🚫 Weniger geeignet
- Junior Product Manager ohne Senior-Level Erfahrung
- Kandidaten ohne Analytics/Data-Driven Kultur
- Personen ohne Fintech oder Digital Product Background
💡 Gut zu wissen
- Hybrid Position mit London Base
- Optional 4-Day Work Week ist möglich
- Work Anywhere bis zu 3 Wochen, 2x pro Jahr
Über das Unternehmen
UW (Utility Warehouse) ist auf einer Mission, Energieversorgung einfach zu machen, indem alle Services (Energie, Broadband, Mobile, Versicherung) an einem Ort bereitgestellt werden. Das Unternehmen zielt darauf ab, die Kundenbasis zu verdoppeln und Menschen Geld und Zeit zu sparen.
Deine Aufgaben
- Entwicklung multi-quarterly Business Cases und OKR Tracking
- Definition einer klaren one-year Product Vision mit Complex Tradeoff Management
- Driving Active Adoption und Usage der Cashback Card
- Spezifikation von Cross-Team Features und Durchführung von A/B Tests
- Leading End-to-End Delivery von major Initiatives
- Aligned Team Strategy Delivery und Executive Reporting
- Maximierung von Engagement mit Retail Partnerships
Deine Voraussetzungen
- Proven Digital Product Management Experience
- Track Record komplexer digitaler Produkte von Discovery bis Launch
- Highly Skilled in Product Analytics Platforms (Mixpanel, GA)
- Strong Commercial Acumen mit direktem Revenue/Growth Linkage
- Erfahrung mit RICE/MoSCoW Backlog Prioritization
- Ability zur Technical Specification und Acceptance Criteria Definition
- Deep Domain & Market Knowledge mit Pre-Paid Card Experience
- Collaborative Culture, Data-Driven Decision Making
Benefits
- Competitive Salary (benchmarked, transparent)
- Performance Bonus: 15-40% annual
- Optional 4-Day Working Week (90% pay for 90% impact)
- Work from Anywhere: bis zu 3 Wochen im Ausland, 2x pro Jahr
- 25+ Urlaubstage plus Bank Holidays
- Trade-up bis zu 5 Days pro Jahr
- UW Discounts und weitere Benefits
