Auf einen Blick
Physiotherapeut in Ambulanzeinrichtung mit Fokus auf patientenzentrierte Versorgung, Spezialisierungsmöglichkeiten und Karriereförderprogrammen.
💰 $90.000–120.000/Jahr
📊 Junior
🕒 Vollzeit
🌍 Vor Ort
🗺️ Americas
- Aktive oder in Bearbeitung befindliche PT-Lizenz
- Klinisches Urteilsvermögen
- Patientenzentrierte Versorgung
Physical Therapy
Patient Evaluation
Patient Education
Angegeben: $90.000–100.000/Jahr · Marktschätzung: ~$95.000–120.000/Jahr.
✅ Geeignet für
- PT-Absolventen oder neue Lizenzinhaber
- Physiotherapeuten mit Spezialisierungsinteresse
- Kandidaten interessiert an Eigentumsoptionen
- Mentorship-suchende Profis
🚫 Weniger geeignet
- Remote-arbeitende Kandidaten
- Kandidaten ohne PT-Lizenz
- Kandidaten ohne US-Lizenzierungsberechtigung
💡 Gut zu wissen
- Große Kette mit 250+ Kliniken bietet Mobilitäts- und Wachstumsmöglichkeiten
- Darlehensrückzahlung oder Retention Bonus sind neu 2026
- Strukturiertes Mentorship-System mit 13-Monats-Residency verfügbar
- Joint Venture mit bis zu 30% Eigentumsanteilen möglich
Über das Unternehmen
Professional Physical Therapy ist ein führender Anbieter mit über 250 Kliniken im Nordosten der USA. Das Unternehmen konzentriert sich auf Mentorship, Lernmöglichkeiten und langfristige Karriereentwicklung. Seit 1999 ist das Unternehmen durch Gemeinschaft und klinische Exzellenz gewachsen.
Deine Aufgaben
- Durchführung von Patientenuntersuchungen und Erstellung individualisierter Behandlungspläne
- Praktische Therapie und aussagekräftige Patientenaufklärung
- Konsistente Kommunikation mit Patienten, Ärzten und Pflegeteams
- Genaue Dokumentation und Fortschrittsnotizen
- Zusammenarbeit mit Klinikern und Supportstab für hervorragende Versorgung
Deine Voraussetzungen
- Aktive (oder in Bearbeitung befindliche) staatliche PT-Lizenz
- Starkes klinisches Urteilsvermögen und klare Kommunikationsfähigkeiten
- Team-First-Mentalität und Verpflichtung zu patientenzentrierter Versorgung
Benefits
- Grundgehalt: $90,000-100,000, Gesamtvergütung: $95,000-120,000
- Bis zu $50,000 Darlehensrückzahlung (neu 2026) ODER $30,000 Retention Bonus
- Strukturiertes Onboarding und Mentorship
- Bezahlte nationale Zertifizierungen und Fortbildungen
- Residency-Programme und Klinik-Eigentumsoptionen
- Großzügiger PTO und umfassender Versicherungsschutz
- 401k mit Arbeitgeber-Match
- Spezialtypen und OCS-Residency verfügbar
- Joint Venture Programm mit bis zu 30% Eigentumsanteilen
