Physical Therapist

Medford | New York | United States • Vor Ort • Mid-Level • vor 12 Tagen
Healthcare & Medizin
Auf einen Blick

Physiotherapeut bei großem Nordost-Unternehmen mit starkem Fokus auf Mentorship, Karriereentwicklung und spezialisiertem Wachstum. Neu-Grads willkommen.

💰 $90.000–120.000/Jahr 📊 Entry-Level 🕒 Vollzeit 🌍 Vor Ort 🗺️ Americas
  • State PT-Lizenz
  • Klinisches Urteilsvermögen
  • Patientenzentrischer Fokus
  • Team-Mentalität
Physical Therapy Clinical Judgment Patient Education

Angegeben: $90.000–120.000/Jahr · Marktschätzung: ~$90.000–120.000/Jahr.

✅ Geeignet für
  • Neu-absolevierte Physical Therapists
  • Karriere-Wechsler in PT
  • Menschen mit spezialisiertem Interesse
🚫 Weniger geeignet
  • Remote-Arbeits-Suchende
  • Menschen, die hohe Aufstiegschancen schnell brauchen
  • Ohne PT-Lizenz oder Lizenz-in-progress
💡 Gut zu wissen
  • Neu-Grads sind ausdrücklich willkommen und erhalten Mentorship
  • Großes Angebot: bis zu $50K Studienkredit-Rückzahlung oder $30K Bonus
  • Spezialisierungs-Tracks mit Lohnerhöhungen
  • Joint Venture Ownership möglich mit bis zu 30% Equity

Über das Unternehmen

Professional Physical Therapy ist ein großes Unternehmen mit über 200 Kliniken im Nordosten. Fokus liegt auf Mentorship, klinischer Exzellenz und langfristiger Karriereentwicklung statt reiner Anstellung.

Deine Aufgaben

  • Durchführung von Patienten-Evaluationen und individuellen Behandlungsplänen
  • Hands-On Therapie und sinnvolle Patientenaufklärung
  • Kommunikation mit Patienten, Ärzten und Pflegeteams
  • Genaue Dokumentation und Notizen zum Fortschritt
  • Zusammenarbeit mit Klinikern und Unterstützungspersonal

Deine Voraussetzungen

  • Aktive oder in Arbeit befindliche State PT-Lizenz
  • Starkes klinisches Urteilsvermögen und klare Kommunikationsfähigkeiten
  • Team-First-Mentalität und patientenzentrierter Care-Fokus
  • Neu-Grads willkommen

Benefits

  • Strukturiertes Onboarding und Mentorship
  • Industrie-führendes CEU-Programm mit bezahlten Zertifikationen
  • Bis zu $50.000 Studienkredit-Rückzahlungshilfe (RISE) oder $30.000 Retention Bonus über 4 Jahre
  • Großzügiger PTO
  • Umfassende medizinische, Zahn- und Augenversicherung einschließlich Haustierversicherung
  • 401(k) mit Arbeitgeberentsprechung
  • Spezialisierungsoptionen (Sports, Hip, Pelvic Health, Hand Therapy)
  • 13-Monats-OCS Residency Programm
  • Joint Venture Programm für Clinic Ownership mit bis zu 30% Equity