Auf einen Blick
Marketing-Position im K-12 EdTech-Bereich bei Cambium Learning Group. Remote-First Team mit Möglichkeiten auf verschiedenen Ebenen vom Koordinator bis Director.
💰 ~$45.000–85.000/Jahr (geschätzt)
🕒 Vollzeit
🌍 Remote
🗺️ Americas
- Nachgewiesene Marketing-Erfahrung im K-12 EdTech
- Erfahrung im spezifischen Marketingbereich
Marketing
Content Marketing
Lead Generation
Gehalt geschätzt anhand Bereich abhängig von Position (Koordinator bis Director); durchschnittliche EdTech Marketing Marktrate. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Marketing-Profis mit EdTech-Interesse
- Content Marketing Spezialisten
- Demand Generation Experten
🚫 Weniger geeignet
- Personen ohne Marketing-Erfahrung
- Personen ohne Englischkenntnisse
- Personen, die keine Remote Arbeit wünschen
💡 Gut zu wissen
- Mehrere Ebenen verfügbar, von Koordinator bis Director
- Spezifische Position abhängig von gewähltem Marketingbereich
- Remote-First bedeutet flexible Standorte
- EdTech-Fokus erfordert Verständnis des K-12 Marktes
Über das Unternehmen
Cambium Learning Group sucht nach Marketern auf mehreren Ebenen im K-12 EdTech-Bereich. Das Unternehmen ist Remote-First und bietet Positionen auf Koordinator-, Spezialist-, Manager- bis Director-Ebene.
Deine Aufgaben
- Marketing Services: Vertrauensvoller Berater für interne Stakeholder und Schnittstelle zu kreativen Teams und externen Anbietern
- Content Marketing: Beitrag zu Content-Marketing-Strategie und Erstellung für Lead Generation oder Customer Marketing
- Regional Marketing: Partnerschaft mit Sales und Umsetzung von Marketingkampagnen
- Demand Generation: Spezialisierung auf Demand-Generation-Kampagnen
- Marketing Operations: Unterstützung aller Marketing-Team-Aktivitäten
Deine Voraussetzungen
- Nachgewiesene Marketing-Erfahrung im K-12 EdTech oder verwandten Bereichen
- Erfahrung in dem ausgewählten Marketingbereich (Content, Demand Generation, etc.)
Benefits
- Remote-First Organisation
- Möglichkeit zum Aufstieg auf verschiedenen Ebenen
- Mission-driven Umgebung
