HR Operations Coordinator

Erie | Pennsylvania | United States • Vor Ort • Junior • 22.09.2026
HR & People
Auf einen Blick

HR-Operationen-Koordinator bei globalem Fertigungsunternehmen. Du verwaltest HR-Daten, HRIS-Systeme, Mitarbeiterdateien und unterstützt HR-Prozesse wie Onboarding und Urlaubsverwaltung.

💰 ~$32.000–45.000/Jahr (geschätzt) 📊 Junior 🕒 Vollzeit 🌍 Vor Ort 🗺️ Americas
  • 2+ Jahre HR oder ähnliche Erfahrung bevorzugt
  • HRIS-Systemkenntnisse
  • Detailorientierung
  • Datenschutz-Awareness
HR-Compliance

Gehalt geschätzt anhand Junior HR Coordinator, USA. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.

✅ Geeignet für
  • HR-Anfänger und Koordinatoren mit Systemkenntnissen
  • Kandidaten mit HRIS-Erfahrung
  • Profis mit ausgeprägter Detailorientierung
🚫 Weniger geeignet
  • Remote-Arbeiter
  • Kandidaten ohne HR-System-Erfahrung
  • Profis, die strategische HR-Arbeit suchen
💡 Gut zu wissen
  • HRIS-Systemkenntnisse sind wichtig für diese Position
  • Datenschutz und Vertraulichkeit sind kritisch
  • Koordination über mehrere HR-Funktionen erforderlich

Über das Unternehmen

Eriez ist seit 1942 ein weltweit führendes Unternehmen in Separationstechnologien mit über 900 Mitarbeitern. Das Unternehmen bedient zahlreiche Industrien mit innovativen Lösungen.

Deine Aufgaben

  • HRIS-Administration und Datenverwaltung durchführen
  • Genauigkeit von Mitarbeiterdaten über HR- und Leistungssysteme sichern
  • Routineaudits zur Datengüteüberprüfung durchführen
  • Mitarbeiterzyklus-Prozesse wie Onboarding und Ausscheiden unterstützen
  • PTO- und Urlaubsdatensätze pflegen
  • HR-Kommunikationen verwalten und aktualisieren
  • Personaldateien organisieren und pflegen
  • Ad-hoc-Berichte und Metriken generieren

Deine Voraussetzungen

  • 2+ Jahre HR-, HRIS-, Lohnbuchhaltungs- oder Leistungsverwaltungserfahrung bevorzugt
  • Hervorragende Detailorientierung und Organisationsfähigkeiten
  • Starke Computerfähigkeiten und Systemadministrations-Grundlagen
  • Fähigkeit, vertrauliche Informationen zu handhaben
  • Gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten