Information Management Analyst

Aberdeen | Scotland | United Kingdom • Vor Ort • Mid-Level • 04.10.2026
IT
Auf einen Blick

Information Management Analyst bei Sword Group in Aberdeen, spezialisiert auf IM-Governance, Standards und Adoption mit Fokus auf Assai, Maximo und SharePoint Systeme.

💰 £40.000–55.000/Jahr 📊 Mid-Level 🕒 Vollzeit 🌍 Vor Ort 🗺️ EMEA
  • Information Management Controls Erfahrung
  • EDMS oder SharePoint Kenntnisse
  • Governance-Dokumentation
  • Stakeholder Engagement Fähigkeiten
Information Management EDMS SharePoint Maximo Document Control Governance Compliance
✅ Geeignet für
  • IM-Governance Profis
  • EDMS und SharePoint Experten
  • Compliance und Standards Spezialisten
🚫 Weniger geeignet
  • Junior ohne relevante Erfahrung
  • Reine Technik-Rollen
  • Remote-only Kandidaten
💡 Gut zu wissen
  • Assai EDMS und Maximo CMMS Systeme
  • Erneuerbare Energien Branche erwünscht
  • Governance-Fokus essentiell
  • Stakeholder Zusammenarbeit kritisch

Über das Unternehmen

Sword unterstützt Kunden bei der Einbettung und Assurance von effektiven Informationsmanagementsystemen und Governance-Standards.

Deine Aufgaben

  • Assurance der Einhaltung von Information Management Richtlinien durch Audits und Compliance Reviews
  • Beitrag zur Entwicklung und kontinuierlichen Verbesserung von IM-Standards und Governance-Guidance
  • Fahren des Rollouts und der Adoption von IM-Praktiken in alltägliche Aktivitäten
  • Bereitstellung von Information Management Guidance zu Stakeholdern
  • Verwaltung effektiver Informationen über den Lebenszyklus hinweg
  • Alignment von strukturierten Daten und Dokumenten über Enterprise-Systeme

Deine Voraussetzungen

  • Erfahrung beim Anwenden von Information Management Controls in Projekt- oder Betriebsumgebungen
  • Erfahrung bei der Entwicklung von Guidance-Materialien und Governance-Dokumentation
  • Working Knowledge von Enterprise IM-Plattformen (EDMS, SharePoint)
  • Verständnis von Information Lifecycle und Document Control Prinzipien
  • Starke Organisationsfähigkeiten und Aufmerksamkeit zum Detail
  • Fähigkeit, Stakeholder zu engagieren und Governance-Anforderungen in praktische Aktionen zu übersetzen

Benefits

  • Personalisierte Karriereentwicklung
  • Flexible Arbeitsarrangements
  • Großzügiges Urlaubsgeld, erweiterte familienfreundliche Vorteile, Pensionsversicherung