Auf einen Blick
Lillio sucht einen Team Lead oder Engineering Manager für Product-Team-Leadership mit Hands-on-Fokus auf technische Innovation und Team-Entwicklung.
💰 ~$130.000–170.000/Jahr (geschätzt)
📊 Lead
🕒 Vollzeit
🌍 Remote
🗺️ EMEA
- Engineering Leadership Erfahrung
- Product Sense
- Hands-on Technical Skills
- Team Development Focus
Product Strategy
Gehalt geschätzt anhand Engineering Manager/TL in EdTech SaaS Series B, Remote, basierend auf Leadership-Erfahrung. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Senior Engineers mit Leadership-Ambition
- Engineering Manager mit Hands-on Mentalität
- Mentoren
🚫 Weniger geeignet
- Rein Managementwünschende ohne Technical Depth
- Kandidaten ohne Product Interest
💡 Gut zu wissen
- Nur kanadische Kandidaten
- Backfill-Position
- Braucht Hands-on Technical Fähigkeiten neben Management
- Quarterly In-Person Treffen erforderlich
Über das Unternehmen
Lillio ist eine Series-B EdTech-Plattform für Early Childhood Education mit über 190 Gesundheitssystemen als Kunden. Mission-driven und investiert von Bain Capital.
Deine Aufgaben
- Leadership und Empowerment von Product Engineering Teams
- Brücke zwischen Produkt-Strategie und technischer Umsetzung
- Hands-on Entwicklung bei kritischen technischen Aufgaben
- Kundenfokus in der technischen Strategie
- Mentoring und Entwicklung von Team-Mitgliedern
- Technische Architektur-Entwicklung
Deine Voraussetzungen
- Bewiesene Engineering Leadership oder Senior Engineering Erfahrung
- Hands-on Technical Skills
- Product Sense und Customer Understanding
- Mentoring und Team Development Fähigkeiten
- Strategic Thinking mit Execution Focus
