Director of Career Services

USA Vor Ort Lead vor 2 Tagen
Bildung & Training HR & People Management
Gehalt 100.000.110.000 EUR / Jahr
Auf einen Blick

California Institute of Applied Technology sucht einen Director of Career Services zur Leitung des Career Services Departments. Sie sind verantwortlich für Completion/Placement-Metriken, ACCET-Compliance und Student Career Development.

💰 ~$75.000–95.000/Jahr (geschätzt) 📊 Senior 🕒 Vollzeit 🌍 Remote 🗺️ Americas
  • Career Services oder Student Success Erfahrung
  • Führungserfahrung
  • ACCET-Compliance-Verständnis
  • Erfahrung mit Education-Systemen
Career Services Management Student Success ACCET Compliance Team Leadership Data Analysis Higher Education Administration

Gehalt geschätzt anhand Director of Career Services bei Bildungsinstitution, basierend auf Führungserfahrung und ACCET-Verantwortung. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.

✅ Geeignet für
  • Career Services Manager mit Führungserfahrung
  • Higher Education Administratoren
🚫 Weniger geeignet
  • Ohne Bildungshintergrund
  • Kandidaten außerhalb Kaliforniens
💡 Gut zu wissen
  • Kalifornien Residenz erforderlich
  • Remote/Hybrid möglich
  • ACCET-Compliance ist zentral
  • Student Outcome-Fokus

Über das Unternehmen

California Institute of Applied Technology ist eine Bildungsinstitution, die Career Services und Placement-Programme für Studenten und Absolventen anbietet. ACCET-akkreditiert mit Focus auf Completion und Placement.

Deine Aufgaben

  • Leitung und Verwaltung umfassendes Career Services Programm
  • Planung und Evaluation von Karriereplanungs- und Placement-Services
  • Verwaltung von Completion und Placement-Metriken gemäß ACCET-Standards
  • Leitung und Überwachung von Career Services Team
  • Supervision von Career Counseling und Job Fairs
  • Sicherstellung von Einhaltung von institutionellen und Compliance-Anforderungen
  • Entwicklung und Ausführung von Career-Readiness-Programmen
  • Zusammenarbeit mit akademischen Programmen zur Studentenerfolg
  • Verwaltung von ACCET Annual Reports und Compliance-Anforderungen

Deine Voraussetzungen

  • Erfahrung in Career Services oder Student Success
  • Führungserfahrung und Team-Management
  • Verständnis von ACCET-Compliance-Anforderungen
  • Erfahrung mit Dynamics, Microsoft 365, Teams, Canvas und Handshake
  • Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Analytische Fähigkeiten und Geschäftssinn

Benefits

Exempt-Status mit Fokus auf Student Success und Compliance.