Auf einen Blick
Leite Social Media und Influencer-Marketing-Strategie für ein D2C-Kaffee-Unternehmen. Baue organische Social-Inhalte und Creator-Programme auf mit Focus auf Performance und CAC.
💰 $130.000–160.000/Jahr
📊 Senior
🕒 Vollzeit
🌍 Remote
🗺️ Americas
- 8+ Jahre Social & Influencer
- DTC/CPG-Erfahrung
- Creator-Program-Erfahrung (100+)
- CAC-Verständnis
Social Media Strategy
Influencer Marketing
Content Strategy
Team Leadership
Creator Relations
Performance Marketing
Analytics
✅ Geeignet für
- Social Media Strategy Veterans
- Influencer-Marketing-Experten
- DTC-Brand-Builder
🚫 Weniger geeignet
- Ohne Social Media Management-Erfahrung
- Ohne Creator/Influencer-Netzwerk
💡 Gut zu wissen
- Cultural moment translation ist wichtig
- Creator relationships benötigen authentisches Engagement
- CAC-Fokus ist zentral für Erfolg
Über das Unternehmen
Everyday Dose ist ein D2C-Kaffee-Unternehmen, das Menschen hilft, besser zu fühlen und klarer zu denken. Das Unternehmen sucht einen Direktor für Social Media und Influencer Marketing, um Marken-Präsenz übergreifend zu leiten.
Deine Aufgaben
- Social und Influencer Strategie, Team und Budget leiten
- Organische Social-Strategie definieren (Content Pillars, Voice, Visual Identity)
- Trends vor ihrem Auftreten erkennen und Cultural Moments übersetzen
- Kreative Produktion leiten (Designer, Editoren, Creator)
- Creator-Strategie übergreifend führen (Seeding, Partnerships, Whitelisting, Ambassadors)
- Content Engine aufbauen für Word-of-Mouth und Revenue-Generation
- Creator Sourcing, Negotiation und Beziehungs-Management
- Whitelisting-Pipeline mit Growth-Team entwickeln (Meta, Spark Ads)
- Performance-Metriken mit CAC-Fokus verbinden
Deine Voraussetzungen
- 8+ Jahre Social und Influencer Programme, DTC/CPG bevorzugt
- Erfahrung in Team-Leitung und Hands-On-Arbeit
- Track Record organischer Social Strategy
- Tiefes Verständnis von Instagram, TikTok, YouTube
- Erfahrung mit Seeding und Ambassador Programmen (100+ Roster)
- Bezahlte Creator Amplification und CAC-Verständnis
- Analytische Instinkte und Business-Impact-Fokus
- Collaborative, niedriger Ego-Ansatz
Benefits
- Competitive Base + Bonus
- Meaningful Equity
- Health, Vision, Dental (75 % Deckung)
- 401(k) Match bis 5 %
- 500 USD/Monat Wellness-Kredit
- Helpr Kinderbetreuungs-Support
