Auf einen Blick
User Researcher für britischen öffentlichen Sektor mit Fokus auf nutzerornzentrierte Designpraktiken und Forschungsmethoden. GDS-Standard-Kenntnisse erstrebenswert.
💰 ~£48.000–68.000/Jahr (geschätzt)
📊 Mid-Level
🕒 Vollzeit
🗺️ EMEA
- Erfahrung mit nutzerornzentriertem Design
- Forschungsmethoden (Interviews, Umfragen, Tests)
- Agile Teamarbeit
- GDS-Standards-Kenntnisse (erstrebenswert)
Usability Testing
Gehalt geschätzt anhand Mid-Level User Researcher in britischem öffentlichen Sektor. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- UX/Design-Fachkräfte mit Forschungs-Fokus
- Public Sector Digital Teams
- Kandidaten mit GDS-Erfahrung
🚫 Weniger geeignet
- Designer ohne Forschungs-Erfahrung
- Kandidaten mit Unbehagen bei öffentlichem Sektor-Kontext
- Remote-Arbeiter ohne UK-Präsenz
💡 Gut zu wissen
- GDS-Standards sind wichtig für öffentliche Sektor-Projekte
- Ethische Forschung und Zustimmung sind zentral
- London-Position mit Präsenzanforderungen
- Regierungsprojekte erfordern Geduld und strukturiertes Arbeiten
Über das Unternehmen
Methods ist ein £100M+ IT-Dienstleistungsunternehmen, das mit britischen Regierungsbehörden zusammenarbeitet, um digitale Transformation durchzuführen. Gegründet vor über 30 Jahren in Großbritannien, mit Fokus auf nutzerzentrierte Lösungen und Zusammenarbeit mit dem öffentlichen Sektor.
Deine Aufgaben
- Benutzer bei Produkten und Services vertreten und deren Bedürfnisse verstehen
- Planung und Durchführung von Benutzerforschung, Entwicklung von Rekrutierungsunterlagen
- Analyse von Forschungsergebnissen und Präsentation an verschiedene Zielgruppen
- Zusammenarbeit mit Produktteams zur Umsetzung von Benutzerforschung in Prototypen
- Präsentation von Forschungsergebnissen und Nutzererkenntnissen an Stakeholder
- Förderung von nutzerorientierten Designprinzipien im öffentlichen Sektor
- Durchführung von qualitativen und quantitativen Forschungsprojekten
Deine Voraussetzungen
- Kenntnisse, Erfahrung und Leidenschaft für nutzerornzentrierte Designpraktiken
- Erfahrung in Benutzerforschung mit verschiedenen Methoden (Usability-Tests, Interviews, Umfragen)
- Erfahrung in agilen multidisziplinären Teams mit Designern und Entwicklern
- Fähigkeit zur Entwicklung von Nutzeranforderungen, Personas und User Journey Maps
- Erfahrung mit ethischen Forschungspraktiken und Zustimmungsprozessen
- Erfahrung bei der Erfassung von Evidenz zur Unterstützung von Entscheidungsfindung
- Fähigkeit zur Befürwortung von nutzerorientierten Designpraktiken
- Erfahrung in Stakeholder-Management und Zusammenarbeit
Benefits
- Autonomie zur Entwicklung und Stärkung von Fähigkeiten
- Teilnahme an hochrangigen Projekten mit gesellschaftlichem Nutzen
- Starke, inspirierende Führung
- Unterstützendes und kooperatives Umfeld
- Entwicklung: LinkedIn Learning, Managemententwicklung und Schulung
- Wellness: 24/7 vertraulicher Mitarbeiterhilfedienst
- 25 Tage Jahresurlaub
- Pensionskasse