Auf einen Blick
Arbeite als Coach mit Menschen, die Karriereübergänge erleben. Du kombinierst tiefe menschliche Einsicht mit modernen Werkzeugen und Netzwerk-Aktivierung, um Kandidaten bei der Neuorientierung zu unterstützen.
💰 ~$50.000–80.000/Jahr (geschätzt)
📊 Mid-Level
🕒 Contract
🌍 Remote
🗺️ Americas
- Verständnis für Karriereverläufe
- Emotional-intelligente Beratung
- Unabhängige Arbeit
- Verfügbarkeit während Geschäftszeiten
Gehalt geschätzt anhand Marktplatz-Unternehmerposition mit flexiblen Raten basierend auf Kandidatengesprächen. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Erfahrene Coaches und Karriereberater mit Menschen-zentriertem Ansatz
- Unternehmerische Typen, die flexible Arbeit mit Einzelberatung kombinieren möchten
🚫 Weniger geeignet
- Menschen, die strukturierte Unternehmens-Rollen mit festgelegten Gehältern bevorzugen
- Anfänger ohne Coaching-Erfahrung
💡 Gut zu wissen
- Dies ist eine unabhängige Marktplatz-Position, keine klassische Anstellung
- Kontinuierliche Verfügbarkeit während US-Geschäftszeiten erforderlich
- KI-Tools sind integraler Bestandteil des Coaching-Ansatzes
Über das Unternehmen
Respiris reimagines Outplacement für die KI-Ära. Das Unternehmen unterstützt Menschen, die ihre Jobs verloren haben, durch Coaching, künstliche Intelligenz und Community, um ihnen zu helfen, wieder Vertrauen zu gewinnen, ihre nächsten Schritte zu klären, ihre Netzwerke zu aktivieren und mit Zweck voranzugehen.
Deine Aufgaben
- Wöchentliche Gespräche mit Kandidaten führen, die ihre Jobs verloren haben
- Karriereverläufe verstehen und Stärken, Motivationen, Werte und Ziele ermitteln
- Kandidaten bei der Entwicklung ihrer Career Prayer unterstützen: wer sie sind, was sie am besten können, was sie als nächstes wollen und wie andere ihnen helfen können
- Lebensläufe, LinkedIn-Profile und professionelle Erzählungen entwickeln und stärken
- Netzwerke aktivieren und gezielte Akquisitionen durchführen
- Kandidaten bei der Vorbereitung auf Interviews und wichtige Karrieregespräche unterstützen
- KI- und Recherche-Tools zur Verbesserung der Vorbereitung nutzen
- Mit anderen Coaches, dem Betrieb und dem Gründer zusammenarbeiten, um die Kandidatenerfahrung kontinuierlich zu verbessern
Deine Voraussetzungen
- Grundabschluss oder äquivalent
- Aussagekräftige berufliche Erfahrung über mehrere Unternehmen, Umgebungen, Branchen oder Geschäftsphasen hinweg
- Starkes Verständnis dafür, wie Karrieren aufgebaut, verändert und neu erfunden werden
- Erfahrung in der Navigation von Organisationen, Führungskräften, Teams, Einstellungsprozessen oder Karriereentscheidungen
- Außergewöhnliche Hörkompetenz, Kommunikations- und Beziehungsaufbaufähigkeiten
- Hohe emotionale Intelligenz und Selbstbewusstsein
- Fähigkeit, schnell Vertrauen aufzubauen und durchdachte, manchmal schwierige Fragen zu stellen
- Starkes Urteilsvermögen und die Fähigkeit, ohne starres Drehbuch zu arbeiten
- Komfort bei der Anpassung des Ansatzes basierend auf der Person vor dir
- Fähigkeit, Muster zu erkennen, Hindernisse zu identifizieren und Kandidaten dabei zu helfen, kreative Wege nach vorne zu finden
- Starke Verfolgung und Zuverlässigkeit
- Komfort bei unabhängiger Arbeit bei gleichzeitig hoher Zusammenarbeit mit dem Respiris-Team
- Verfügbarkeit während der Geschäftszeiten für Kandidatensitzungen
- Erfahrung mit Werkzeugen wie MBTI, Enneagram, CliftonStrengths, DISC, Working Genius oder ähnlichen Rahmenwerken ist von Vorteil
- Technische Gewandtheit und Komfort mit verschiedenen Plattformen, KI-Tools und Recherche
Benefits
- Flexible Arbeit als Marktplatz-Unternehmer
- Unterstützung durch ein etabliertes Team
