Auf einen Blick
Bremer Whyte Brown & O'Meara sucht einen ehrgeizigen Business Litigation Associate Attorney mit 2+ Jahren Erfahrung zur Bearbeitung verschiedener Business Litigation Fälle in Newport Beach.
💰 $140.000–200.000/Jahr
📊 Mid-Level
🕒 Vollzeit
🌍 Vor Ort
🗺️ Americas
- Mindestens 2+ Jahre Business Litigation Erfahrung
- Erfahrung mit Breach of Contract, Partnership, Real Estate und IP
- California State Bar Zulassung erforderlich
- Mediation oder Prozesserfahrung bevorzugt
Business Litigation
Intellectual Property
Discovery
Angegeben: $140.000–200.000/Jahr · Marktschätzung: ~$135.000–220.000/Jahr.
✅ Geeignet für
- Mid-level Business Litigation Anwälte
- Attorneys mit IP, Contract oder Partnership Erfahrung
- Candidates, die in etablierter und erfolgreicher Kanzlei arbeiten möchten
🚫 Weniger geeignet
- Anwälte mit weniger als 2 Jahren Erfahrung
- Personen ohne California State Bar Zulassung
- Kandidaten, die nicht in Newport Beach arbeiten können
💡 Gut zu wissen
- Newport Beach Markt ist Premium mit höheren Salaries
- 2+ Jahre Business Litigation Erfahrung ist Minimum
- Performance-based Bonus ist vierteljährlich
- Unbegrenzter PTO mit hohen billable hour Erwartungen verbunden
Über das Unternehmen
Bremer Whyte Brown & O'Meara ist eine angesehene Anwaltskanzlei mit sechsmaliger Anerkennung in den U.S. News – Best Lawyers® «Best Law Firms» Rankings. Die Kanzlei ist spezialisiert auf Business Litigation mit breitem Portfolio.
Deine Aufgaben
- Verschiedene Business Litigation Sachen bearbeiten (Breach of Contract, Partnership/Dissolution, Real Estate, Intellectual Property)
- Alle Aspekte von Litigation bearbeiten (Strategie, Recherche, Pleadings, Motions, Discovery, Mediationen, Prozesse)
- Mit Clients, Anwälten und Gericht kommunizieren
- Mit Team Membern und Partners zusammenarbeiten
Deine Voraussetzungen
- Mindestens 2+ Jahre Erfahrung als Anwalt in Business Litigation
- Erfahrung mit Breach of Contract, Partnership/Dissolution, Real Estate und IP Disputes
- Aktive Zulassung zur California State Bar erforderlich
- Erfahrung mit Pleadings, Discovery, Motions und Depositions
- Mediation, Schiedsverfahrens- und Prozesserfahrung bevorzugt
- Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, unabhängig Caseload zu verwalten und mit Team zu arbeiten
Benefits
- Wettbewerbsfähige Vergütung + Performance-based Bonus Plan
- Großzügige Krankenversicherung (bis zu 95% Arbeitgeberbeitrag)
- Zahnversicherung (100%), Sehversicherung, Wellness-Incentives
- Lebensversicherung, Haustierversicherung, Unbegrenzter PTO
- 12 bezahlte Feiertage, 401(k)
