Community Manager

Berthoud, CO • Vor Ort • Mid-Level • vor 4 Tagen
Community Manager community-manager Management
Gehalt 47.500 EUR / Jahr
Auf einen Blick

Leiten Sie eine kleinere Wohngemeinschaft mit ~130 Häusern in Berthoud, Colorado.

💰 ~$50.000–65.000/Jahr (geschätzt) 📊 Junior 🕒 Vollzeit 🌍 Vor Ort 🗺️ Americas
  • Grundlegende Führungserfahrung
  • Finanzverständnis und Budget-Management
  • Fähigkeit, schwierige Gespräche zu führen
  • Kundenfokus

Gehalt geschätzt anhand Junior Community Manager mit kleinerer Gemeinschaft, Berthoud, CO. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.

✅ Geeignet für
  • Erste-Manager mit Teamverantwortung
  • Menschen, die in kleineren Operationen starten
  • Diejenigen mit Kundenbeziehungs-Erfahrung
🚫 Weniger geeignet
  • Remote-Arbeiter (vollständig vor Ort erforderlich)
  • Senior Manager, die einen Schritt zurück machen
  • Diejenigen ohne Teamleitung-Erfahrung
💡 Gut zu wissen
  • Eine der kleineren Gemeinschaften - gut für Manager-Einstieg
  • Standort: Berthoud, CO
  • Finanzmanagement ist immer noch zentral wichtig

Über das Unternehmen

Havenpark Communities verwaltet über 100 Wohngemeinschaften mit 30.000+ Wohneinheiten. Das Unternehmen konzentriert sich auf die Schaffung fürsorglicher Gemeinschaften und investiert in Mitarbeitergrowth.

Deine Aufgaben

  • Führe ein kleines vor-Ort-Team und verwalte eine Gemeinschaft mit 134 Wohneinheiten
  • Verwalte Budget, Inkasso, Vermietung, Auslastung und Anbieterverhältnisse
  • Treffe echte Geschäftsentscheidungen mit Verantwortung für Ergebnisse
  • Führe schwierige Einziehungsgespräche rechtsgemäß
  • Verwalte den Wohnungsverkaufsprozess und Bewohner-Genehmigungen

Deine Voraussetzungen

  • Nachgewiesene Führungsfähigkeiten und Eigentümermentalität
  • Finanzkompetenz und Geschäftssinn
  • Fähigkeit zur Leitung von sensiblen Finanzgesprächen
  • Leidenschaft für Gemeinschaftserlebnis

Benefits

  • Konkurrenzfähiges Gehalt
  • Vollständige Krankenversicherung, Zahnversicherung und Sehversicherung
  • Großzügige bezahlte Freizeit und Feiertage
  • 401(k) mit 6% Arbeitgeberanteil
  • Unbegrenzte Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten