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FX Dealer
RBC · 📍 Port of Spain, · 🕒 vor 7 Tagen
📊 Mid
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Director, Cross Border Assisted Channels Strategy
Auf einen Blick
Director bei RBC Bank für Cross-Border-Channel-Strategie. Leite Wachstum und Execution für Kanada-USA-Bankgeschäft über Branches und Advice Centres.
💰 ~CAD 130.000–170.000/Jahr (geschätzt)
📊 Lead
🕒 Vollzeit
🌍 Hybrid
🗺️ EMEA
- 8-10 Jahre Sales-Strategy und Assisted-Channel-Management
- Strategy-Entwicklung und Execution-Excellence
- Tiefes Verständnis Canadian-Banking und Cross-Border-Bedarf
- Starke Financial-Acumen und Leadership-Skills
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Gehalt geschätzt anhand Director-Level in Banking-Strategy, 8-10 Jahre Erfahrung, Toronto. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.
✅ Geeignet für
- Erfahrene Sales-Strategy-Leader
- Banking-Executives mit Cross-Border-Expertise
🚫 Weniger geeignet
- Kandidaten ohne Banking/Finanzservices-Background
- Junior-Manager ohne 8+ Jahre Erfahrung
💡 Gut zu wissen
- Director-Level Position mit Team-Leadership
- Toronto Location, Hybrid-Arbeitsmodell
- Canadian-Banking-Kultur und Cross-Border-Komplexität
Über das Unternehmen
RBC Bank entwickelt Strategy und Führung für Cross-Border-Geschäfte zwischen Kanada und USA. Die Rolle leitet High-Performance-Teams und treibt Sales-Wachstum in diesem wichtigen Nischensegment.
Deine Aufgaben
- RBC Bank Cross-Border-Verkaufsstrategie entwickeln und Wachstumsziele verfolgen
- Regional-Banking-Advisors und Business-Enablement beurteilen, Roadmap für Lückenbeseitigung entwickeln
- Sales-Proficiency über Assisted Channels verbessern und Kanadas Sales/Service-Infrastruktur mit National-Office-Partnern ausrichten
- Channel-Performance-Reporting leisten und Best-Practices, Variabilität, Verbesserungschancen identifizieren
- Cost-to-Originate und Cost-to-Serve-Ziele setzen für Strategic-Initiatives
- Cross-Border-Value-Proposition und Lösungen über Personal-Banking und National-Office sichtbar machen
- High-Performance-Team von Regional-Advisors leiten
Deine Voraussetzungen
- 8-10 Jahre Erfahrung in Sales-Strategy, Client-Facing Finanzservices, Assisted-Channel-Management
- Nachgewiesene Strategy-Entwicklung, Execution-Excellence, Performance-Management in Matrix-Umgebungen
- Tiefes Verständnis kanadischer Banking-Kultur und Cross-Border-Kundenbedarf
- Starke Financial-Acumen zur Analyse Revenue/Cost-Drivers und Profitabilität-Ziele
- Exceptional Influence und Communication-Skills
- Nachgewiesene Fähigkeit für Change-Leadership, Sales-Growth, Service-Efficiency-Verbesserungen
- Bachelorgrad in Business, Finance oder Related-Field
Benefits
- Ability to make a difference and lasting impact
- Dynamisches, kolaboratives, progressives Team-Umfeld
- Challenging Work und Skill-Development