Client Associate / Registered Client Associate

RBC
2308 56TH AVENUE WEST:BETTENDORF Vor Ort Mid-Level 28.05.2026
Customer Success Manager Finance & Controlling
Auf einen Blick

Client Associate/Registered Client Associate bei RBC Wealth Management in Bettendorf, IA — Bachelor + Series 7/66 erforderlich, Vollzeitrole in Finanzplanung-Support.

💰 ~$42.000–55.000/Jahr (geschätzt) 📊 Entry-Level 🕒 Vollzeit 🌍 Vor Ort 🗺️ Americas
  • Bachelor-Abschluss oder Erfahrung
  • Series 7 und 66 Lizenzen
  • Starke Kommunikation
  • Organisationsfähigkeiten
financial services compliance client service operations securities transaction processing

Gehalt geschätzt anhand Typisches Gehalt für Client Associate in Wealth Management mit Bachelor und Series Lizenzen in Iowa. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.

✅ Geeignet für
  • Finance-Absolventen
  • Compliance-orientierte Kandidaten
  • Aufsteiger mit Series Lizenzen
🚫 Weniger geeignet
  • Keine Series Lizenzen
  • Kein Bachelor-Abschluss oder Erfahrung
  • Keine Finanz-Erfahrung
💡 Gut zu wissen
  • Bettendorf ist Außenseite von Davenport/Quad Cities in Iowa
  • Series 7/66 Lizenzen sind erforderlich oder müssen innerhalb von 12 Monaten erworben werden
  • Compliance ist zentral für diese Rollen

Über das Unternehmen

RBC Wealth Management ist ein führender Vermögensmanager mit umfangreicher Kundenbasis. Das Unternehmen bietet Vermögensberatung und umfassende Finanzdienstleistungen.

Deine Aufgaben

  • Kundenkontakt für Kontofragen und Support bereitstellen
  • Kontoausfragen und Kundenbedarf bearbeiten und eskalieren
  • Compliance-Standards einhalten und Kontodokumentation verwenden
  • Kapitalübertragungen und Wertpapiertransaktionen verwalten
  • Schecks, Drähte und ACH-Transfers verarbeiten
  • Vertraulichkeit und Code of Conduct einhalt

Deine Voraussetzungen

  • Bachelor-Abschluss oder entsprechende Berufserfahrung erforderlich
  • Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Organisationsfähigkeiten und Kundenserivce-Mentalität
  • Series 7 und 66 (oder 63/65) Lizenzen oder Bereitschaft, diese zu erlangen
  • Fähigkeit, sich an schnell verändernde Geschäfte und Technologie anpassen

Benefits

  • Umfassendes Gesamtvergütungspaket
  • Boni und flexible Benefits
  • Wettbewerbsfähige Kompensation
  • Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Work/Life Balance Optionen