Payroll Associate

USA Vor Ort Mid-Level vor 4 Tagen
Buchhaltung controlling Finance & Controlling
Auf einen Blick

Lohnassoziierte bei Forvis Mazars unterstützt Lohnsteuerverarbeitung, Compliance und Datenverwaltung. Verantwortung für genaue Lohnabrechnung und Einhaltung von Behördenrichtlinien.

💰 ~$38.000–48.000/Jahr (geschätzt) 📊 Entry-Level 🕒 Vollzeit 🌍 Remote 🗺️ Americas
  • 1-3 Jahre ähnliche Erfahrung erforderlich
  • Workday Payroll-Kenntnisse erforderlich
  • US Lohngesetz-Vertrautheit
  • Excel-Kompetenz
payroll processing tax compliance Workday software Microsoft Excel record keeping audit support

Gehalt geschätzt anhand Basierend auf Entry-Level Payroll Associate Position, 1-3 Jahre Erfahrung, US Big-4 Gehaltsniveau. Kein Gehalt in der Anzeige angegeben.

✅ Geeignet für
  • Lohnbuchhalter und Buchhalter
  • Anfänger in Steuerkomplianz
  • Career-Changer mit Finance-Hintergrund
🚫 Weniger geeignet
  • Kandidaten ohne Workday-Erfahrung
  • Profis mit weniger als 1 Jahr Erfahrung
💡 Gut zu wissen
  • Workday-Erfahrung ist ein wichtiges Plus
  • US Payroll-Compliance-Regeln variieren nach Bundesstaat
  • Potenziell viel Stressabbau bei Lohnendstrecke

Über das Unternehmen

Forvis Mazars ist eines der größten Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsunternehmen in den USA mit 7.000+ Mitarbeitern. Führender Anbieter von Assurance, Tax und Consulting Services in allen 50 US-Bundesstaaten und international.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung der Lohnsteuerfunktion bei zeitgerechter, genauer Verarbeitung
  • Korrekte Lohnverarbeitung und Lohnsteuer-Compliance mit Behördenrichtlinien
  • Wartung und Überprüfung von Lohnsteuer-Verarbeitungs- und Abrechnungssystemen
  • Verarbeitung von Gehältern, Benefits, Pfändungen, Steuern und Abzügen
  • Genaue und rechtzeitige Verarbeitung von Lohnveränderungen (Neueinstellungen, Kündigungen, Gehaltssätze)
  • Reconciliation von Steuern und Vorbereitung periodischer Berichte
  • Wartung genaue Aufzeichnungen von Lohntransaktionen
  • Compliance mit bundesstaatlichen und lokalen Lohn- und Arbeitsgesetzen
  • Unterstützung interner und externer Audit-Prozesse
  • Beantwortung von Lohnfragen von Mitarbeitern und Partnern
  • Durchführung von W2C-Anpassungen, supplementalen Lohnläufen und Reversals

Deine Voraussetzungen

  • 1-3 Jahre Erfahrung in ähnlicher Funktion
  • Starke Kenntnisse in Lohnfunktionen (Vorbereitung, Ausgleich, interne Kontrolle)
  • Vertrautheit mit Workday Payroll Software erforderlich
  • Kompetenz in Microsoft Office Suite, besonders Excel
  • Hohe Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit