Senior Full-Stack .NET & Angular Developer

remote-job.net Job-Zusammenfassung:

💶 Gehalt:	keine Angabe
⏰ Wöchentliche Arbeitszeit:	Vollzeit
🔍 Empfohlene Erfahrung:	Senior
🎓 Empfohlene Ausbildung:	keine Angabe
📋 Hauptaufgaben:	Backend-Entwicklung: C#, .NET, GraphQL. Frontend-Entwicklung: Angular (18+) & TypeScript. Testverantwortung und Migration zu Microservices auf AWS.
✅ Hauptvoraussetzungen:	Fundierte Erfahrung mit C#/.NET. Erfahrung mit Angular (18+) und TypeScript. Automatisierte Unit-/Integrationstests, GraphQL, AWS und SQL Server Kenntnisse.
🏭 Branche:	Öffentliche Sicherheit

Über das Unternehmen

Ubiminds ist ein GPTW-zertifiziertes, “people-first” Unternehmen, das mit US-amerikanischen Software-Produktfirmen zusammenarbeitet, um deren Entwicklungs-Footprint zu skalieren. Ubiminds rekrutiert brasilianische Top-5%-Talente für LATAM-Strategien und bietet eine Kombination aus Staff-Augmentation und Employer-of-Record-Services.

Für einen Kunden unterstützt Ubiminds beim Aufbau einer neuen Produkt-Suite im Bereich öffentliche Sicherheit (Public Safety).

Aufgaben

• Entwurf, Implementierung und Wartung von Backend-Services und APIs mit C#, .NET und GraphQL.
• Entwicklung responsiver, dynamischer Frontends mit Angular (18+) und TypeScript.
• Migration eines Monolithen zu Microservices auf AWS und kontinuierliche Verbesserung der Systemarchitektur.
• Integration von Unit- und Integrationstests („shift-left“-Ansatz) und frühzeitiges Erkennen/Beheben von Fehlern.
• Zusammenarbeit mit Product, QA und Design; Teilnahme an Architektur- und Code-Reviews.

Voraussetzungen

• Erfahrung in Backend-Entwicklung mit C# und .NET.
• Kompetenz in Angular (18+) und TypeScript; Kenntnisse in React sind willkommen, wenn Sie Angular lernen wollen.
• Erfahrung mit automatisierten Unit- und Integrationstests sowie Test-First-Qualitätsverständnis.
• Erfahrung mit GraphQL-APIs, datengetriebener Architektur und relationalen DBs (insb. SQL Server).
• Kenntnisse in AWS und Erfahrung mit Microservices-Architekturen sind erwünscht; Erfahrung mit Domain Driven Design (DDD) ist ein Plus.

Benefits

• Platzierung beim Produktunternehmen mit gleichen Bedingungen wie Vollzeitmitarbeitende.
• Vollständige Back-Office-Unterstützung (Karriereberatung, HR, Concierge-Services).
• Remote-first-Politik mit optionaler Nutzung des Büros in Florianópolis (mit Extras wie Massagen, Snacks).
• Bereitstellung eines MacBook.
• Wachstums- und Networking-Möglichkeiten (Tech Talks, Chapter-Meetings, Remote-Happy-Hours).
• Kostenlose Englischstunden mit Muttersprachlern; Empfehlungs-Bonusprogramm.