Video Producer & Editor

remote-job.net Job-Zusammenfassung:

💶 Gehalt:	67.425
⏰ Wöchentliche Arbeitszeit:	Vollzeit
🔍 Empfohlene Erfahrung:	Senior
🎓 Empfohlene Ausbildung:	keine Angabe
📋 Hauptaufgaben:	Projektleitung von Videoarbeiten von Konzept bis Auslieferung Schnitt und Finalisierung emotionaler, aufmerksamkeitsstarker Videos Planung und Management der gesamten Produktion (Pre/Prod/Post)
✅ Hauptvoraussetzungen:	Starke Schnittkenntnisse (vorzugsweise Adobe Premiere) und End-to-End-Produktionserfahrung Fähigkeit zur Produktionsplanung: Shotlists, Budget, Crew und Casting Erfahrung mit social-first Formaten (TikTok, Instagram, YouTube Shorts) und Integration von Motion Graphics
🏭 Branche:	Marketing

Über das Unternehmen

Marketing for Change ist eine nationale Marketing- und Kommunikationsagentur für Verhaltensänderung, die sich darauf konzentriert, gute Ideen, Handlungen und Organisationen zugänglicher und beliebter zu machen. Das Team besteht aus über 30 Fachkräften – Autor:innen, Designer:innen, Forscher:innen, Entwickler:innen und weiteren Kreativen – die Regierungs-, Non-Profit- und kommerzielle Kund:innen dabei unterstützen, „doing good better“ umzusetzen.

Die Agentur produziert kreative Kampagnen zur Förderung von öffentlicher Gesundheit, Gesundheitsversorgung, Umweltschutz, demokratischer Teilhabe und anderen gesellschaftlichen Veränderungszielen. Weitere Informationen: MarketingforChange.com.

Marketing for Change ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Bewerber:innen unabhängig von Rasse, Religion, Geschlechtsidentität, Alter, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt.

Aufgaben

• Leiten von Video-Projekten von der Konzeptionsphase bis zur finalen Auslieferung und fungieren als zentrale:r Ansprechpartner:in für zugewiesene Accounts
• Schnitt und Finalisierung hochwertiger Videoinhalte, die Emotionen transportieren und Geschichten erzählen
• Planung und Management von Video-Produktionen (Pre-Production, Produktion, Post-Production), einschließlich Shotlists, Budgetierung, Location-Scouting und Zeitplänen
• Optimierung interner Video-Prozesse und Mentoring von Junior-Creatives
• Zusammenarbeit mit Creative Directors, Autor:innen, Designer:innen und Forschenden zur Entwicklung wirksamer kreativer Lösungen
• Beratung und Begleitung von Kund:innen durch den Produktionsprozess und Steuerung von Feedback und Deliverables
• Anwendung verhaltenswissenschaftlicher Prinzipien zur Gestaltung wirkungsvoller Verhaltensänderungsinhalte

Voraussetzungen

• Starke Fähigkeiten im Videoschnitt (idealerweise Adobe Premiere) und Erfahrung mit End-to-End-Produktion (Script → Dreh → Post)
• Erfahrung in der Planung und Leitung von Produktionen: Shotlists, Budget, Scouting, Zeitpläne sowie Beauftragung von Crew (DPs, Ton, PAs) und Casting
• Erfahrung mit social-first Videoformaten (TikTok, Instagram, YouTube Shorts) und Integration von statischen sowie Motion-Graphics
• Organisationsstärke, Fähigkeit zum gleichzeitigen Management mehrerer Projekte und komfortable Zusammenarbeit mit Kund:innen
• Interesse an der Anwendung verhaltenswissenschaftlicher Erkenntnisse in der kreativen Arbeit und Bereitschaft zur moderaten Reisetätigkeit (ca. 10–15% innerhalb der USA)
• Wünschenswert: Storytelling- und Scriptwriting-Fähigkeiten, Motion-Graphics-Erfahrung und Interesse an Copywriting/Ideation über Formate hinweg

Benefits

• Umfassendes Leistungspaket: Urlaub, Krankheits- und Feiertagsregelungen, 401(k)-Matching und bezahlte Elternzeit
• Verschiedene Gesundheitspläne (PPO, HSA), sowie Zahn-, Invaliditäts- und Lebensversicherung
• Entwicklungsorientierte Arbeitskultur mit Unterstützung bei beruflichen Zielen
• Balance und Flexibilität: typische Arbeitstage mit 8 Stunden, flexible Arbeitszeitregelungen möglich
• Flache Hierarchien, wertschätzende Teamkultur und soziale Ausrichtung der Arbeit