Front-End Developer (React & TypeScript)

remote-job.net Job-Zusammenfassung:

💶 Gehalt:	keine Angabe
⏰ Wöchentliche Arbeitszeit:	Vollzeit
🔍 Empfohlene Erfahrung:	Senior
🎓 Empfohlene Ausbildung:	keine Angabe
📋 Hauptaufgaben:	Entwicklung responsiver UIs mit React/Angular und TypeScript. Integration von RESTful APIs und Umgang mit JSON-Daten. Sicherstellung von Cross-Browser-Kompatibilität und Einhaltung von UI/UX-Best-Practices.
✅ Hauptvoraussetzungen:	3–5 Jahre relevante Praxiserfahrung im Front-End-Development. Sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript sowie React.js oder Angular. Bereitschaft zum Coding-Test; W2-Anstellung; offen für H‑1B‑Sponsorship bzw. H‑1B‑Transfer.
🏭 Branche:	SaaS

Über das Unternehmen

Bright Vision Technologies (BV Teck) ist ein zukunftsorientiertes Softwareentwicklungsunternehmen, das innovative Lösungen zur Automatisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen entwickelt.

Das Unternehmen nutzt moderne Technologien, um skalierbare, sichere und benutzerfreundliche Anwendungen zu erstellen. BV Teck bietet Möglichkeiten für berufliches Wachstum und hat eine verbindliche Chancengleichheitsrichtlinie.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung responsiver Front-End-Benutzeroberflächen mit React.js und/oder Angular.
• Integration von RESTful-APIs und Verarbeitung von JSON-Daten.
• Anwendung von HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript sowie UI-Bibliotheken wie Redux, Bootstrap oder Material UI.
• Sicherstellung von Cross-Browser-Kompatibilität und Umsetzung von UI/UX-Best-Practices.
• Zusammenarbeit in agilen Teams, Nutzung von Git und CI/CD-Pipelines.

Voraussetzungen

• Bevorzugt 3–5 Jahre einschlägige Praxiserfahrung im Front-End-Development.
• Fundierte Kenntnisse in HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript sowie Erfahrung mit React.js und/oder Angular.
• Erfahrung mit RESTful APIs, Redux, Responsive Web Design und Cross-Browser-Testing.
• Vertrautheit mit Git, CI/CD-Workflows und agilen Methoden.
• Akzeptierte Visa/Statusbeispiele: OPT/CPT/H4 EAD/TN/E3 oder andere Nicht-Einwanderungsvisa; Interesse an H‑1B‑Sponsorship für die Quote 2027.
• Hinweis: Nur W2-Beschäftigung; keine C2C/1099/Third-Party-Vermittler.
• Coding-Test ist für die Bewerbung erforderlich.

Benefits

• Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
• Potenzielle H‑1B‑Sponsorship für das Jahr 2027 (für berechtigte Kandidaten).
• Vollzeitstelle mit Karrierewachstumschancen in einem etablierten Unternehmen.
• Beschäftigung als W2 (keine Drittanbietervermittlung).
• Verpflichtung zu Chancengleichheit (EEO).