Mid-Level DDL/DML Developer (Brazil)

Über das Unternehmen

CI&T ist Spezialist für technologische Transformation und verbindet menschliche Expertise mit Künstlicher Intelligenz, um skalierbare Tech-Lösungen zu schaffen.

Mit mehr als 8.000 Mitarbeitenden weltweit hat CI&T in über 30 Jahren Partnerschaften mit mehr als 1.000 Kunden aufgebaut. Künstliche Intelligenz ist ein zentraler Bestandteil der Arbeit und Angebote des Unternehmens.

Hinweis: Für Personen mit Wohnsitz in der Metropolregion Campinas ist laut Unternehmensrichtlinie regelmäßige Präsenz im Büro der Stadt verpflichtend.

CI&T legt Wert auf Inklusion: Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung werden gebeten, ihren Befund im Bewerbungsprozess anzugeben, damit notwendige Unterstützung und Anpassungen sichergestellt werden können.

Aufgaben

• Entwicklung und Anpassung von Produktfunktionalitäten mit Fokus auf Konsistenz und Präzision.
• Erstellung und Ausführung von Unit- und automatisierten Tests (funktional und nicht-funktional) zur Qualitätssicherung.
• Durchführung von Code-Reviews und aktive Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungen von Entwicklungsprozessen.
• Analyse und Behebung technischer Probleme mittlerer Komplexität und proaktive Problemlösung.
• Strategisches Management der eigenen Arbeitsroutine zur termingerechten Lieferung qualitativ hochwertiger Ergebnisse.
• Enge Zusammenarbeit mit multidisziplinären Teams sowie Wissensaustausch und Methodentransfer.

Voraussetzungen

• Tätigkeit als Entwickler mit DDL/DML-Kenntnissen.
• Sichere und nachweisbare Erfahrung in SQL (z. B. Oracle, Progress, PL/SQL, SQL Server).
• Anwendung von Best Practices der Programmierung und Design-Patterns.
• Erfahrung mit Unit- und automatisierten Tests sowie Kenntnis des Testpyramiden-Konzepts.
• Vertrautheit mit Versionskontrolle (Git) und CI/CD-Konzepten.
• Anpassungsfähigkeit an unterschiedliche Kontexte und Technologien, z. B. KI/Flows.
• Kenntnisse in Softwarearchitekturen und Systemintegration (APIs).

Benefits

• Kranken- und Zahnversicherung.
• Essens- und Verpflegungszuschuss (Vale Alimentação / Refeição).
• Beihilfe für Kinderbetreuung.
• Erweiterter Elternurlaub.
• Partnerschaften mit Fitnessstudios und Gesundheitsanbietern (z. B. Wellhub/Gympass/TotalPass).
• Gewinnbeteiligung (PLR).
• Lebensversicherung.
• Lernplattform (CI&T University) und Partnerschaften mit Online-Kursplattformen.
• Rabatt- und Vorteilsprogramme, Sprachlernplattform.
• Weitere Angebote zur physischen und psychischen Gesundheit sowie Elternschafts- und Schwangerschaftskurse.