Business Development Representative (BDR)

Über das Unternehmen

CELUS ist ein international tätiges Technologieunternehmen, das die CELUS Design Platform anbietet — eine Softwarelösung zur Unterstützung von Elektronik‑ und Leiterplatten‑Designprozessen. Das Unternehmen arbeitet agil in einem internationalen Team und richtet sich an Kunden aus der Elektronik‑ und Halbleiterbranche.

Hauptsitz: Germany. Web: https://www.celus.io/

Aufgaben

• Entwicklung von Strategien und Taktiken zur Generierung von Sales‑Opportunities und Ausbau der Sales‑Pipeline
• Aufbau und Pflege der Sales‑Pipeline bei Zielkunden mit Fokus auf aussichtsreiche Leads
• Konvertierung von Leads in Meetings und Vorantreiben dieser Meetings bis zu erfolgreichen Abschlüssen
• Definition und Implementierung von Workflows und Best Practices zur Optimierung der Konversionsrate von Leads zu Aufträgen
• Entwicklung wiederholbarer und skalierbarer Prozesse zur Unterstützung des Wachstums der Sales‑Organisation
• Vertretung des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen sowie Unterstützung bei Direktkundenterminen

Voraussetzungen

• Bachelorabschluss und mindestens 3 Jahre nachweisbare Erfahrung in Business Development und Vertrieb in der Technologie‑ oder Elektronikbranche
• Bevorzugte Kenntnisse in der Halbleiterbranche, Komponentenfertigung und Elektronikdistribution
• Verständnis des Elektronik‑Design‑Ökosystems und idealerweise Erfahrung in einem EDA‑Umfeld (Electronic Design Automation)
• Erfahrung in der Generierung von Sales‑Leads, dem Aufbau von Opportunities und deren Umsetzung zu Sales‑Wins
• Fähigkeit, Strategien zur Pipeline‑Steigerung und Konversionsverbesserung zu entwickeln
• Erfahrung in Kundenmeetings, persönlichem Beziehungsaufbau und Vertriebsaktivitäten vor Ort
• Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit Zielorientierung und Fokus auf das Erreichen von Vertriebszielen
• Ausgezeichnete Kommunikations‑ und Verhandlungsfähigkeiten in Englisch

Benefits

• Direkter Einfluss auf die Elektronikbranche in einem agilen, internationalen Team
• Start‑Up‑Atmosphäre mit regelmäßigen Team‑Events und jährlichem Company‑Offsite
• Essenszuschuss über Coverflex‑Karte (Restaurants, Supermärkte, Lieferdienste)
• Private Krankenversicherung (Angebot über führende Marke in Portugal)
• Sprachkurse (Englisch/Portugiesisch), Trainings und Workshops zur Weiterentwicklung
• Hybrides Arbeiten mit Home‑Office‑Zuschuss, flexible Arbeitszeiten und „Workation“ Programm
• 24 Urlaubstage plus zusätzliche bezahlte Weihnachtswoche
• Relocation‑Zuschuss und Einarbeitungsprogramm für einen reibungslosen Start