Remote Staff Product Designer

Wealthfront
Vollzeit
📍 Remote
🗓

remote-job.net Job-Zusammenfassung:
💶 Gehalt: 190.000
⏰ Wöchentliche Arbeitszeit: Vollzeit
🔍 Empfohlene Erfahrung: Senior
📋 Hauptaufgaben:
  • Gestaltung einer neuen Produktlinie.
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams.
  • Forschung zur Verbesserung der Benutzererfahrung.
✅ Hauptvoraussetzungen:
  • 6+ Jahre Erfahrung im Produktdesign.
  • Starkes Portfolio.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teammitgliedern.
🏭 Branche: Fintech

Über das Unternehmen

Wealthfront hat sich zum Ziel gesetzt, das Geschäft der Anlageberatung zu transformieren, um Millionen von Menschen, die von traditionellen Institutionen unterversorgt sind, Zugang zu hochwertiger Anlageberatung zu bieten.
Wir haben eines der ersten automatisierten Anlageprodukte entwickelt, das es Ihnen ermöglicht, in Sekunden in ein personalisiertes Portfolio von Tausenden von Unternehmen zu investieren, und das zu bemerkenswert niedrigen Gebühren.
Wir arbeiten jetzt mit Partnerbanken zusammen, um außergewöhnliche Bankdienstleistungen über ein Wealthfront Brokerage Cash-Konto anzubieten, das es den Menschen erleichtert, ihre Finanzen von Anfang bis Ende zu automatisieren und die Mühe des Geldmanagements zu beseitigen.
Unser Ziel ist es, ein Finanzsystem aufzubauen, das die Menschen und nicht die Institutionen bevorzugt.


Aufgaben
  • Arbeiten an der End-to-End-Erfahrung einer neuen Geschäftslinie.
  • Enger Austausch mit funktionsübergreifenden Führungskräften zur Definition der Arbeitsrichtung.
  • Erstellung von ansprechenden Erfahrungen basierend auf quantitativer und qualitativer Forschung.

Voraussetzungen
  • Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Produktdesign in einem Softwareunternehmen für Verbraucher.
  • Ein Portfolio mit hochwertigen Arbeiten, das Erfahrung im Design eleganter und visuell ansprechender Lösungen zeigt.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Forschern und Inhaltsdesignern in einem sich schnell entwickelnden Umfeld.

Benefits
  • Medizinische, Seh- und Zahnversicherung.
  • 401K-Plan.
  • Großzügige Freizeitregelung und Elternzeit.
  • Erstattungen für Wellness.
  • Professionelle Entwicklung.
  • Rabatte für Mitarbeiterinvestitionen.

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