Senior Graphic Designer

Project Management Institute
Vollzeit
📍 United States
🗓

remote-job.net Job-Zusammenfassung:
💶 Gehalt: keine Angabe
⏰ Wöchentliche Arbeitszeit: Vollzeit
🔍 Empfohlene Erfahrung: Senior
🎓 Empfohlene Ausbildung: Bachelor in Design
📋 Hauptaufgaben:
  • Entwicklung von Designs für Marketingkampagnen.
  • Stakeholder-Management zur Sicherstellung der Projektanforderungen.
  • Qualitätssicherung aller Designausgaben.
✅ Hauptvoraussetzungen:
  • Abschluss in Design oder verwandtem Bereich.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Senior-Design-Rolle.
  • Expertise in Grafikdesign und Branding.
🏭 Branche: keine Angabe

Über das Unternehmen

PMI sucht einen Senior Designer mit außergewöhnlichem grafischen Talent und nachgewiesener Erfahrung in der Erstellung ansprechender, origineller Designs. Der ideale Kandidat wird ein starkes Portfolio besitzen, das seine kreative Vision, technische Fähigkeiten und die Fähigkeit zur Entwicklung von wirkungsvollen und innovativen visuellen Lösungen zeigt.


Aufgaben
  • Entwicklung von Designs: Konzeptualisierung, Erstellung und Anpassung neuer und bestehender kreativer Inhalte für Marketingkampagnen, Veranstaltungen und Markenpartnerschaften mit einem erfahrenen Verständnis für skalierbare Designs.
  • Stakeholder-Management: Effektive Kommunikation und Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern zur Verständnis der Projektanforderungen, Bereitstellung von Design-Insights und Sicherstellung der Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen.
  • Produktion und Skalierung: Bewertung und Verständnis der Auswirkungen von Designentscheidungen auf Produktionsprozesse, Skalierbarkeit und Gesamtdurchführbarkeit des Projekts, um effiziente und nachhaltige Designpraktiken zu gewährleisten.
  • Kunstrichtung: Enge Zusammenarbeit mit dem Kreativdirektor und dem leitenden Grafikdesigner zur Erweiterung unserer Markenvision und zur Übersetzung von hochrangigen Konzepten in kreative Lösungen und Präsentationen.
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Partnerschaft mit Produktmanagern, Entwicklern, Marketingmitarbeitern und anderen Teammitgliedern zur Lieferung kohärenter und wirkungsvoller Designlösungen, die den Nutzer- und Geschäftsbedürfnissen entsprechen.
  • Multi-Channel-Auswirkung: Erstellung von Designelementen, die effektiv über mehrere Plattformen, sowohl digital als auch physisch, bereitgestellt werden können, um maximale Reichweite und Wirkung zu erzielen.
  • Breites Design-Spektrum: Anwendung Ihrer Designexpertise über traditionelles Marketing hinaus, einschließlich der Mitgestaltung von Erlebnissen für Veranstaltungen, der Erstellung von Thought Leadership-Berichten und der Entwicklung von Inhalten für soziale Medien und unsere Webseite.
  • Sicherstellung der Qualität: Gewährleistung, dass alle Designausgaben die höchsten Standards für Qualität, Konsistenz und Benutzerfreundlichkeit erfüllen, gemäß den Markenrichtlinien und Best Practices.
  • Mentorship: Bereitstellung von Anleitung und Mentoring für Junior Designer und Förderung eines kollaborativen und wachstumsorientierten Designteam-Umfelds.

Voraussetzungen
  • Abschluss in Design, Bildender Kunst oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige berufliche Erfahrung.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Senior-Design-Rolle, vorzugsweise in einem schnelllebigen und innovativen Umfeld.
  • Nachweisliche Expertise in der originalen kreativen Entwicklung, Grafikdesign, Branding-Erfahrung und skalierbaren Designs.

Source