FINN: Lead Frontend Engineer

Remote Lead 25.03.2026
Frontend Developer Frontend Developer Mobile Development Software Engineer

Über das Unternehmen

FINN wurde 2022 von erfahrenen Gründern gegründet und ist ein schnell wachsendes FinTech mit Sitz in Singapur. Die Mission des Unternehmens ist es, die finanzielle Gesundheit von unterversorgten Beschäftigten zu verbessern, u.a. durch vorzeitigen Lohnzugang, finanzielle Bildung, Budget-Tools, Teilzeit-Jobangebote und Mikroversicherungen.

Das Produkt hat Produkt-Market-Fit erreicht und verzeichnet in den letzten 12 Monaten starkes Wachstum. Headquarters: Singapore. URL: https://www.finn-app.com/

Aufgaben

  • Verantwortung für die gesamte Frontend-Codebasis (Angular 17+, TypeScript, Ionic/Capacitor, Firebase).
  • Umsetzung von Figma-Designs in responsive, performante und pixelgenaue UIs; Veröffentlichung nativer Android-Apps via Capacitor (iOS später).
  • Architektur und Pflege wiederverwendbarer Komponenten, Performance-Optimierung (Rendering, Lazy Loading, Bundle-Größe) und Teststrategie (Unit mit Jest, e2e mit Playwright/Cypress).
  • Einführung und Betrieb von Feature-Flag- und A/B-Testing-Workflows; Leitung von Code-Reviews und Durchsetzung von Best Practices.
  • Leichte Führungsverantwortung: wöchentliche 1:1s, Mentoring, Teambefreiung von Blockern und Sicherstellung hoher Frontend-Velocity.
  • Tägliche Zusammenarbeit mit Backend, Produkt und Design; fortlaufende Aktualisierung auf moderne Angular/Ionic-Praktiken.

Voraussetzungen

  • Mindestens 6+ Jahre Frontend-Entwicklung, davon 3–4 Jahre tiefgehende Erfahrung mit modernem Angular auf stark frequentierten Consumer-Plattformen.
  • Erfahrung mit Cross-Platform-Frameworks, idealerweise Capacitor/Ionic; starkes TypeScript, RxJS und NgRx (oder vergleichbares State-Management).
  • Ausgeprägtes Produkt- und Designverständnis (Figma lesen und pixelgenau umsetzen), Erfahrung mit Performance-Optimierung (Lighthouse, Bundle-Analyse) und Testing (Jest, Playwright/Cypress).
  • Erfahrung im Mentoring oder technischen Leiten kleiner Frontend-Teams sowie sehr gute Englischkenntnisse und verlässliche Ausstattung/Internet.
  • Verfügbarkeit für ≥35 Stunden/Woche mit gutem Zeitüberlapp zur Zeitzone UTC+8 (Singapur).

Benefits

  • Reale Ownership: maßgebliche Gestaltung der Produkt-Experience.
  • Schnelle Entscheidungswege ohne Unternehmensbürokratie.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt plus bedeutende Equity (Early-Stage-Paket).
  • Vollständig remote und flexible Arbeitszeiten bei guter Überlappung mit Asien-Zeitzonen.
  • Kleines, hochqualifiziertes Team, Fokus auf sauberen Code und schnelles Shipping; Perspektive auf Wachstum zur Rolle Head of Frontend.