Ionic Partners: Technical Product Manager (OTE $70,000/year USD), Sparkrock Finance

Über das Unternehmen

Sparkrock ist ein Anbieter von ERP- und Produktplattformen für gemeinnützige Organisationen, Schulbehörden und öffentliche Einrichtungen. Täglich nutzen über 150.000 Menschen die Lösungen von Sparkrock, um effizienter zu arbeiten und Ressourcen für ihre Mission freizusetzen.

Das Unternehmen arbeitet zu 100 % remote, ist global aufgestellt und hat seinen Hauptsitz in Argentinien.

Aufgaben

• Verantwortung für die technische Produktstrategie des Sparkrock Finance ERP (General Ledger, AP, AR, Budgetierung, Fund Accounting, Reporting, Integrationen).
• Erfassung und Analyse von Anforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden, Implementierungsteams und internen Stakeholdern sowie Übersetzung in technische und funktionale Spezifikationen.
• Entwurf skalierbarer, sicherer und konformer Finanzlösungen (Workflows, Integrationen, Datenmodelle, APIs) und Sicherstellung von Release-Readiness.

Voraussetzungen

• Bachelorabschluss in Informatik, Software Engineering oder einem verwandten Fach.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwarebranche und mindestens 2 Jahre in einer Rolle als Technical Product Manager oder vergleichbar.
• Erfahrung mit ERP-Finanzprodukten oder großskaligen Finanzsystemen sowie Kenntnisse zu General Ledger, AP/AR, Budgetierung, Fund/Grant Accounting, Berichterstattung und Audit-Anforderungen.
• Erfahrung mit skalierbaren Backend-Architekturen, API-/Integrationsdesign (REST, ereignisgesteuerte Systeme) und Datenmodellierung für Finanzsysteme.
• Vertrautheit mit Cloud-Plattformen (Azure bevorzugt, AWS akzeptabel), Sicherheits- und Zugriffskontrollen sowie Audit-Logging.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Finanz- und Technik-Teams sowie Erfahrung in Stakeholder-Management und Implementierungen/Migrationen von ERP-Finanzsystemen.

Benefits

• 100 % Remote-Arbeit – globales, asynchrones Arbeitsmodell.
• Flexible Arbeitszeiten und Fokus auf Ergebnissen statt Präsenz.
• Unterstützung für berufliches Wachstum, Feedback und Zugang zu modernen Tools und Playbooks.
• Stipendium zur Einrichtung eines Home-Offices; soziale Aktivitäten (Coffee Chats, Happy Hours, Kurse, Buchclubs).
• Einbindung in Fach-Events und Zugang zu Thought Leadern und Webinaren.