Adistec: Product Sales Manager -Cybersecurity – Jamaica

Über das Unternehmen

Standort der Zentrale: nicht angegeben.

Zusammenfassung: Die Position Product Sales Manager konzentriert sich auf das Produktangebot, die Geschäftsentwicklung, das Abschließen von Verkäufen sowie die Betreuung und Entwicklung von Vertriebskanälen für zugewiesene Marken.

Weitere Hinweise: Es wird gefordert, in Jamaika ansässig zu sein. Das Unternehmen betont Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld. Hinweis in der Ausschreibung: Es erfolgt keine H1B-Sponsoring und es wird lokale Präsenz in der Gegend von Miami verlangt (widersprüchliche Ortsangaben in der Anzeige).

Aufgaben

• Erreichung der zugewiesenen Herstellerquoten.
• Entwicklung von Businessplänen für die zugewiesenen Hersteller.
• Pflege und Verbesserung der kommerziellen Beziehungen zu Vertriebskanälen und Verkäufern der Hersteller.
• Aufbau von Aktivitäten mit Verkäufern der Kanäle zur Generierung von Pipeline/Forecast, Schulungen und nachfragegenerierenden Events.
• Koordination des Schulungskalenders mit der Bildungsabteilung.
• Koordination der Agenda und Prioritäten des Engineering Sales Specialist.
• Verfolgung von Forecasts zusammen mit Sales Manager und Lieferanten.
• Angebotserstellung, Preislisten, SKU-Management und Opportunity-Management.

Voraussetzungen

• Ausbildung: Hochschulabschluss/Bachelor in Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fach.
• Erfahrung: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im kommerziellen Umfeld, vorzugsweise im Technologiesektor.
• Sprachen: Bilingual Spanisch & Englisch, hohes schriftliches Niveau in beiden Sprachen.
• Technische Ausstattung: Windows OS, MS Office, sehr gute Excel-Kenntnisse.
• Persönliche Eigenschaften: Teamfähigkeit, Proaktivität, Streben nach Exzellenz, Engagement, Ehrlichkeit, Innovationsfähigkeit, Belastbarkeit.
• Standortanforderung: Muss in Jamaika ansässig sein. Hinweis in Ausschreibung: lokale Präsenz in der Region Miami erforderlich (widersprüchliche Angabe).
• Visa/Sponsoring: Keine H1B-Sponsorship laut Ausschreibung.

Benefits

• Inklusives Arbeitsumfeld und Verpflichtung zu Chancengleichheit (EEO).
• Möglichkeit zur Mitwirkung an Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen durch Koordination mit der Bildungsabteilung.
• keine Angabe zu weiteren Vergünstigungen oder Gehaltsleistungen.